ZUS
Refundacja składek z PFRON – nowe wnioski i terminy
Poznaj kluczowe zmiany w refundacji składek z PFRON – nowe wnioski, terminy i obowiązki. Praktyczny przewodnik dla przedsiębiorców.
Kategoria: Kadry
03 maja 2026
ZUS
Split payment od 1 kwietnia 2020 roku – jakie zmiany wprowadzono?
Split payment od 1 kwietnia 2020 roku - najważniejsze zmiany, nowe obowiązki, praktyczne konsekwencje i odpowiedzi na najczęściej zadawane pytania.
02 maja 2026
ZUS
Jak złożyć wniosek o umorzenie składek dla przedsiębiorców poszkodowanych w powodzi?
Ekspercka analiza procesu składania wniosku o umorzenie składek ZUS dla firm poszkodowanych w powodzi. Praktyczne wskazówki, unikanie błędów, FAQ.
Kadry
Obowiązki pracodawcy na początku zatrudnienia pracownika
Poznaj obowiązki pracodawcy przy zatrudnieniu pracownika. Ekspercka analiza krok po kroku, praktyczne wskazówki i najczęściej zadawane pytania.
ZUS
PFRON a przedsiębiorcy – jakie znaczenie ma stanowisko Naczelnego Sądu Administracyjnego?
Poznaj kluczowe obowiązki przedsiębiorców wobec PFRON i wpływ orzecznictwa NSA na praktykę rozliczeń. Analiza błędów i praktyczne wskazówki.
ZUS
KSeF z perspektywy przedsiębiorców w 2026 roku – kto zyska i jak się przygotować?
KSeF w 2026 to szansa, ale i wyzwanie dla przedsiębiorców. Sprawdź, kto zyska, jak się przygotować i jakie są najczęstsze problemy oraz pytania.
ZUS
Umorzenie należności z tytułu składek ZUS – kto może złożyć wniosek?
Sprawdź, kto i na jakich warunkach może złożyć wniosek o umorzenie zaległych składek ZUS. Analiza ekspercka, praktyczne wskazówki, odpowiedzi na kluczowe pytania.
Kadry
Urlop na żądanie – dodatkowe dni wolne czy część urlopu wypoczynkowego?
Urlop na żądanie to nie dodatkowe dni wolne, lecz część urlopu wypoczynkowego. Poznaj procedury, obowiązki i praktyczne aspekty jego stosowania.
ZUS
Jak sprawdzić informację o kwarantannie lub izolacji domowej na PUE ZUS?
Dowiedz się, jak krok po kroku sprawdzić informację o kwarantannie lub izolacji domowej pracowników na PUE ZUS i jak uniknąć najczęstszych błędów.
ZUS
Składka zdrowotna a udziały w spółkach kapitałowych – kiedy powstaje obowiązek zapłaty?
Obowiązek składki zdrowotnej w spółkach kapitałowych zależy od roli udziałowca. Poznaj, kiedy powstaje i jak uniknąć nieprawidłowości w rozliczeniach.
ZUS
Refundacja składek ZUS z PFRON dla przedsiębiorcy – jak złożyć wniosek?
Refundacja składek ZUS z PFRON to realna ulga dla przedsiębiorcy. Sprawdź, jak skutecznie złożyć wniosek i uniknąć najczęstszych błędów.
Kadry
Czy można zatrudnić pracownika bez pisemnej umowy?
Zatrudnienie bez pisemnej umowy to ryzyko dla firmy. Poznaj prawne i finansowe konsekwencje, obowiązki pracodawcy oraz najczęstsze pytania w tym zakresie.
ZUS
Zmiana wysokości dochodu a korekta deklaracji ZUS w trakcie roku
Zmiana dochodu w trakcie roku wymaga korekty deklaracji ZUS. Sprawdź, jak prawidłowo przeprowadzić ten proces i uniknąć ryzyka finansowego.
ZUS
Delegowanie pracowników – jakie zmiany powinien znać pracodawca?
Delegowanie pracowników wymaga znajomości nowych regulacji, obowiązków i ryzyk. Poznaj kluczowe zmiany, praktyczne kroki oraz najczęstsze pytania przedsiębiorców.
Kadry
Kto może otrzymać dni wolne na poszukiwanie pracy?
Dni wolne na poszukiwanie pracy - kto, kiedy i na jakich warunkach może z nich skorzystać? Praktyczny przewodnik po prawach i obowiązkach pracodawcy.
ZUS
Nowy próg zwolnienia z naliczania składek ZUS – kogo dotyczy?
Nowy próg zwolnienia z naliczania składek ZUS - sprawdź, kto może skorzystać i jakie są warunki. Analiza, praktyczne wskazówki oraz najczęstsze pytania przedsiębiorców.
ZUS
Dofinansowanie wynagrodzeń z PFRON – co zmieniło się od 1 lipca 2022 roku?
Kluczowe zmiany w dofinansowaniach PFRON od 1 lipca 2022 roku. Praktyczne wskazówki dla przedsiębiorców, nowe obowiązki i najczęstsze pytania.
ZUS
Zwolnienie ze składek ZUS a zasiłek chorobowy przedsiębiorcy
Dowiedz się, jak zwolnienie ze składek ZUS wpływa na prawo przedsiębiorcy do zasiłku chorobowego. Praktyczna analiza, przykłady i odpowiedzi na najczęstsze pytania.
Kadry
Elastyczny czas pracy – jakie zasady przewiduje Kodeks pracy?
Elastyczny czas pracy - sprawdź najważniejsze zasady, modele i obowiązki wynikające z Kodeksu pracy oraz praktyczne korzyści i wyzwania dla firm.
ZUS
Czy przedsiębiorca z nadpłatą może skorzystać ze zwolnienia ze składek ZUS?
Nadpłata w ZUS nie zwalnia z obowiązku opłacania składek ani składania deklaracji. Dowiedz się, jak prawidłowo rozliczyć nadpłatę i uniknąć błędów.
Kadry
Praca zdalna – wady i zalety dla pracownika oraz pracodawcy
Ekspercka analiza zalet i wad pracy zdalnej dla pracowników i pracodawców. Praktyczne wskazówki, wyzwania, obowiązki oraz FAQ. Zrozum konsekwencje i korzyści.
Kadry
Elastyczny czas pracy – najważniejsze zalety i ograniczenia
Ekspercka analiza zalet, ograniczeń i praktycznych aspektów wdrożenia elastycznego czasu pracy.
Kadry
Metody analizy cen transferowych – którą wybrać?
Którą metodę analizy cen transferowych wybrać? Praktyczny przewodnik po kryteriach, obowiązkach i najczęstszych błędach przedsiębiorców.
01 maja 2026
Kadry
Wynagrodzenie chorobowe – komu przysługuje i jak je obliczyć?
Dowiedz się, komu przysługuje wynagrodzenie chorobowe, jak je obliczyć i uniknąć najczęstszych błędów w rozliczeniach kadrowych.
Kadry
Kiedy pracodawca nie może odmówić pracy zdalnej?
Dowiedz się, w jakich sytuacjach pracodawca nie może odmówić pracy zdalnej i jakie obowiązki wiążą się z jej udzieleniem.
Kadry
Emerytura matczyna Mama 4 Plus – komu przysługuje?
Emerytura matczyna Mama 4 Plus to wsparcie dla osób wychowujących co najmniej czworo dzieci, które nie uzyskały prawa do minimalnej emerytury. Sprawdź, kto może otrzymać świadczenie.
Kadry
Czy pracodawca może skrócić termin wykorzystania zaległego urlopu?
Czy pracodawca może skrócić termin zaległego urlopu? Sprawdź ekspercką analizę przepisów, obowiązki stron i praktyczne konsekwencje dla firmy.
Kadry
Jak prawidłowo udzielać pracownikom zaległych urlopów?
Dowiedz się, jak prawidłowo udzielać zaległych urlopów. Poznaj obowiązki, najczęstsze błędy i praktyczne sposoby zarządzania urlopami.
Kadry
PPK w średniej firmie – co powinien wiedzieć przedsiębiorca?
PPK w średniej firmie to obowiązek i szansa na budowanie przewagi. Analizujemy wdrożenie, koszty, ryzyka i praktyczne rozwiązania dla przedsiębiorców.
Kadry
Leasing pracowniczy – na czym polega wynajem pracowników?
Leasing pracowniczy to elastyczny sposób pozyskania pracowników bez rekrutacji. Sprawdź, jak działa, jakie są obowiązki i korzyści dla przedsiębiorcy.
30 kwietnia 2026
Kadry
Wynagrodzenie pod stołem – jakie konsekwencje grożą pracownikowi i pracodawcy?
Wynagrodzenie pod stołem to ryzyko dla firmy i pracownika. Sprawdź, jakie grożą konsekwencje i jak ich uniknąć.
Kadry
Kilometrówka w 2023 roku – jakie stawki obowiązywały?
Poznaj aktualne stawki kilometrówki z 2023 roku, zasady rozliczania oraz najczęstsze błędy i praktyczne wskazówki dla przedsiębiorców.
Kadry
Rezygnacja z PPK – procedura i obowiązki pracodawcy
Poznaj procedurę rezygnacji z PPK oraz obowiązki pracodawcy. Praktyczne wskazówki, lista kroków i najczęstsze pytania przedsiębiorców.
Kadry
Czy podczas urlopu macierzyńskiego można zawrzeć umowę zlecenie?
Czy umowa zlecenia na urlopie macierzyńskim jest legalna? Ekspercka analiza konsekwencji podatkowych, prawnych i praktycznych dla przedsiębiorców.
Kadry
Urlop wypoczynkowy w okresie próbnym – ile dni przysługuje?
Dowiedz się, ile urlopu wypoczynkowego przysługuje pracownikowi na okresie próbnym. Praktyczne wyjaśnienia i przykłady dla przedsiębiorców.
Kadry
Terminy na fakturze – jak je ustalać i skutecznie kontrolować?
Poznaj zasady ustalania i kontrolowania terminów płatności na fakturach, aby skutecznie zarządzać płynnością finansową firmy.
Kadry
Cena netto, brutto i podatek VAT – jak prawidłowo obliczyć wartości?
Dowiedz się, jak obliczać cenę netto, brutto i podatek VAT. Ekspercka analiza z praktycznymi przykładami i najczęstszymi błędami.
29 kwietnia 2026
Kadry
Limit zwolnienia z kasy fiskalnej w 2023 roku – jak go ustalić?
Dowiedz się, jak ustalić limit zwolnienia z kasy fiskalnej w 2023 roku, uniknąć błędów oraz jakie konsekwencje niesie przekroczenie limitu.
Kadry
Umowa zlecenie a PPK – kiedy zleceniobiorca może przystąpić do programu?
Dowiedz się, kiedy zleceniobiorca na umowie zlecenia może przystąpić do PPK oraz jakie obowiązki ma w tym zakresie przedsiębiorca.
Kadry
Sprzedaż internetowa – kiedy powstaje przychód podatkowy?
Dowiedz się, kiedy powstaje przychód podatkowy ze sprzedaży internetowej. Poznaj kluczowe momenty rozliczeń, najczęstsze błędy i praktyczne wskazówki.
Kadry
Zaległy urlop z poprzedniego roku – dlaczego trzeba wykorzystać go do końca września?
Dowiedz się, dlaczego zaległy urlop z poprzedniego roku musi być wykorzystany do końca września oraz jakie konsekwencje grożą za niedopełnienie tego obowiązku.
Kadry
Minimalne wynagrodzenie za pracę – ile wynosi i co obejmuje?
Minimalne wynagrodzenie za pracę - ile wynosi w 2024 roku, jakie elementy obejmuje oraz jakie obowiązki ciążą na pracodawcy. Poznaj praktyczne aspekty i konsekwencje.
Kadry
Zatrudnianie pracowników młodocianych – najważniejsze zasady
Poznaj kluczowe zasady zatrudniania młodocianych: wymogi formalne, czas pracy, najczęstsze błędy oraz praktyczne wskazówki dla pracodawców.
Kadry
Ekwiwalent urlopowy – kiedy przysługuje i jak go obliczyć?
Ekwiwalent urlopowy to świadczenie pieniężne należne za niewykorzystany urlop. Dowiedz się, kiedy przysługuje i jak go prawidłowo obliczyć.
28 kwietnia 2026
Kadry
Urlop macierzyński a praca – kiedy można łączyć opiekę z aktywnością zawodową?
Dowiedz się, kiedy i na jakich zasadach można łączyć urlop macierzyński z pracą, jakie są obowiązki wobec ZUS i skutki podatkowe.
Kadry
PPK w 2026 roku – jakie zmiany są planowane?
Poznaj kluczowe zmiany w Pracowniczych Planach Kapitałowych (PPK) planowane na 2026 rok i dowiedz się, jak przygotować firmę do nowych wymogów.
Kadry
Czy można zrezygnować z urlopu macierzyńskiego w zamian za pieniądze?
Czy możliwa jest rezygnacja z urlopu macierzyńskiego za pieniądze? Ekspert wyjaśnia prawne i praktyczne aspekty tego zagadnienia oraz najczęstsze mity.
Kadry
Ekwiwalent za używanie własnej odzieży – jak ustalić jego wysokość?
Ekwiwalent za używanie własnej odzieży - sprawdź, jak ustalić jego wysokość, uniknąć błędów i prawidłowo rozliczyć świadczenie w firmie.
Kadry
Mikroprzedsiębiorca a PPK – jakie obowiązki ma najmniejsza firma?
Mikroprzedsiębiorca a PPK - jakie obowiązki ciążą na najmniejszych firmach i kiedy można skorzystać ze zwolnienia? Ekspercka analiza krok po kroku.
Kadry
Zwolnienie z powodu siły wyższej – jak złożyć wniosek? Przykłady
Dowiedz się, jak prawidłowo złożyć wniosek o zwolnienie z powodu siły wyższej oraz jakie sytuacje kwalifikują się do skorzystania z tego uprawnienia.