Praca biurowa. Jak sobie ją ułatwiać, jak rozwiązywać problem rozmów z klientami w biurze.

Praca biurowa. Jak sobie ją ułatwiać, jak rozwiązywać problem rozmów z klientami w biurze.

Współczesne biura, z uwagi na ich wielkość i sposób organizacji pracy (tzw. open space) nie są idealnym miejscem do twórczej pracy w ciszy i spokojnych rozmów zarówno ze współpracownikami, jak i klientami. Tym problemom postanowiła zaradzić firma Mikomax Smart Office ekspert w dziedzinie tworzenia nowoczesnych biur i innowacyjnych mebli podnoszących komfort pracy. Jednym z takich rozwiązań jest HushPhone i HushWork.

HushPhone

To pewnego rodzaju kompaktowa i nowoczesna budka telefoniczna. Jednak w przeciwieństwie do tych klasycznych, stojących kiedyś głównie na ulicach miast, oferuje wszelkiego rodzaju nowinki technologiczne i nieporównywalny komfort. To pewnego rodzaju intymna strefa zamknięta w dużej przestrzeni biurowej, gdzie można w ciszy i spokoju prowadzić video-konferencje, negocjacje handlowe czy poufne rozmowy z klientami. HushPhone zajmuje mniej niż 1 metr kwadratowy. Jego niewielkie wymiary powodują, że można go wkomponować w każdą przestrzeń biurową. System posiada oświetlenie, system wentylacji, rozkładany stolik na laptopa, gniazdo 230V oraz USB. Podłokietnik, czujnik ruchu sterujący oświetleniem oraz tylna ścianka wykonana ze szkła zapewniają wysoki komfort pracy. HushPhone został zaprojektowany według najnowszych trendów we wzornictwie przemysłowym.

HushWork

Najlepsze pomysły, wbrew wielu teoriom psychologicznym (tzw. burza mózgów), najczęściej powstają w spokoju i są efektem indywidualnej pracy twórczej. Jednak współczesne biura nie sprzyjają samodzielnej aktywności w ciszy. Sposobem rozwiązania tego problemu są powstające w biurach przestrzenie pozwalające się skupić i spokojnie przeanalizować problem, aby znaleźć najlepsze rozwiązanie. Jednym z takich rozwiązań jest HushWork, którego twórcą jest firma HushOffice. To pewnego rodzaju wydzielony pokój w formie mebla, zapewniający idealne warunki do pracy wymagającej skupienia. Doskonale nadaj się także do prowadzenia video – konferencji. Dzięki mobilnej konstrukcji, istnieje możliwość ustawienia go w dowolnym miejscu w biurze i przestawiania go w zależności od konkretnych potrzeb. Pokój zajmuje mniej niż 2 metry kwadratowe, dlatego zmieści się nawet w małym biurze. Pokój gwarantuje absolutnie odizolowanie pracownika od zewnętrznych hałasów. Tapicerka oraz podwójna szyba z folią akustyczną pochłaniają dźwięk z zewnątrz.

Podsumowanie

Zarówno HushPhone, jak i HushWork to rozwiązania poprawiające komfort pracy i umożliwiające elastyczne wykorzystanie przestrzeni biurowej. Nie trzeba budować stałych stref do rozmów i pracy twórczej, o wiele łatwiej i taniej można je stworzyć przy pomocy mobilnych pokoi/mebli, które z łatwością mogą być dostosowywane do aktualnych potrzeb. Trzeba także pamiętać, że w Weilu dziedzinach tego rodzaju pomieszczenia stanowią sine qua non efektywności pracy.

Previous W nowoczesnych centrach usług dla biznesu pracuje ok. 30 tys. obcokrajowców
Next Cyfryzacja nowym motorem polskiej gospodarki. Do 2025 roku może przynieść dodatkowe 275 mld zł

Może to Ci się spodoba

Firma

Rekordowo niskie bezrobocie wymusza na pracodawcach inwestycje

Bez pracy jest zaledwie nieco ponad milion dorosłych Polaków. Pracodawcy mają więc coraz większy problem z pozyskaniem i utrzymaniem pracowników, dlatego muszą inwestować. Pierwszą oznaką tego jest wzrost wynagrodzeń i świadczeń pozapłacowych. Firmy

Firma

Polska przyciąga coraz więcej włoskich przedsiębiorców

Łączna wymiana handlowa między Polską a Włochami przekroczyła w ubiegłym roku 20 mld euro. Polski eksport wzrósł o ponad 13 proc., a import do kraju – o 6 proc. w skali roku. Coraz lepiej

Prawo dla firm

Founders agreement, co to jest i kiedy podpisywać

Founders agreement, czyli umowa założycielska to nic innego jak pierwsze, oficjalne sformalizowanie powstającego startupu i jego założeń.  Choć istnieje wiele typów i rodzajów umów bardziej rozbudowanych i o wiele bardziej

Firma

Budimex szuka inżynierów. Zapłaci do 2 tys. zł każdemu, kto poleci kandydata do pracy

Coraz mniejsze zasoby kadr na rynku i niewielka popularność szkolnictwa zawodowego składają się na problemy branży budowlanej z pozyskiwaniem fachowców. Budimex jako pierwszy w Polsce wprowadził zewnętrzny program rekomendacji osób do pracy. Do końca 2019

Kodeksy

Kiedy pracodawca zwalnia z obowiązku świadczenia pracy

Wymóg przestrzegania okresu wypowiedzenia w sytuacjach, gdy umowa rozwiązywana jest przez jedną ze stron, ma na celu przede wszystkim zabezpieczenie pracownika przed nagłą utratą źródła zarobkowania. W razie, gdy to

Firma

Polska ma za mało globalnych marek. Ekspansję zagraniczną firm ożywić ma pomoc rządu

Polski Fundusz Rozwoju realizuje zakrojony na szeroką skalę program wsparcia eksportu, który ma ośmielić rodzime firmy do podbijania zagranicznych rynków. Po ubiegłorocznym nieznacznym wzroście teraz ma nastąpić odbicie. Mają się