Czy agencje pracy mają w Polsce przyszłość?
Coraz więcej słyszy się o działalności różnego rodzaju agencji pracy. Obszary ich działań oraz ich podziały są naprawdę zróżnicowane – od agencji pracy stałej po tymczasową, od tych zajmujących się pracą wyłącznie biurową, aż po takie, które szukają pracowników do magazynów czy dyskontów. Zagłębiając się w ich istotę, zaczynamy chcieć wiedzieć więcej i więcej. Interesuje nas sposób ich organizacji, tereny, po których na co dzień się poruszają czy techniki, jakie stosują do zdobywania nowych chętnych rąk do pracy. Tylko czy zastanawiamy się nad tym, jaka przyszłość może czekać tego typu instytucje? Czy myślimy o tym, w jak dużym stopniu takie agencje są w ogóle potrzebne i czy za parę- lub paręnaście lat nie znikną?
Trochę danych…
Okazuje się, że w samym 2016 roku w Polsce istniało około 7,5 tysiąca agencji pracy. Liczba ta jest prawie trzykrotnie większa od ilości gmin istniejących w naszym kraju i wciąż rośnie. Duży odsetek z nich stanowią agencje pracy tymczasowej. Co ciekawe – wielu ekspertów jest zdania, że za jakiś czas instytucje te całkowicie unicestwią Urzędy Pracy, których popularność z roku na rok spada na rzecz właśnie prywatnych firm oferujących usługi HR. Warto również wiedzieć, że w Polsce powstaje coraz więcej agencji przeznaczonych przede wszystkim dla Ukraińców i innych imigrantów zza wschodniej granicy. Przyjeżdża ich bowiem sporo, a nieznajomość tutejszego rynku sprawia, że zgadzają się oni na inne warunki pracy niż Polacy.
Jak więc będzie wyglądał status agencji pracy w przyszłości?
Można powiedzieć, że drogi są dwie. Albo instytucje te przepadną w związku z rozwijającym się sektorem robotyzacji, albo wręcz przeciwnie – w zupełności wyprą z rynku Urzędy Pracy, stając się HR-owymi potentatami. Zdaje się jednak, że druga opcja jest bardziej prawdopodobna. Zgodnie z prognozami Polska ma za parę lat zmagać się z brakiem pracowników. Agencje pracy będą w takim wypadku bardzo potrzebne nie tylko firmom, ale również państwu i jego gospodarce. Pozyskując nowych ludzi, zadbają o stan skarbu państwa i pozycje Polski w rankingach na arenie międzynarodowej.
Jeśli szukasz pracy lub pracownika dla Twojej firmy możesz to zrobić za pośrednictwem https://lobohr.pl/
Może to Ci się spodoba
Międzynarodowe, innowacyjne firmy farmaceutyczne wspierają polską gospodarkę. Rocznie zasilają ją kwotą nawet 7 mld zł
Międzynarodowe przedsiębiorstwa z branży farmaceutycznej, które rozwijają nowe, coraz skuteczniejsze i bezpieczne leki, przeznaczają na badania i rozwój około 14 proc. swoich zysków. Firmy te prowadzą swoją działalność również w Polsce, wpływając na wzrost
Rosną wydatki reklamowe branży modowej
Sektor modowy wydał na reklamę w pierwszym półroczu 112 mln zł, czyli o 15 proc. więcej niż przed rokiem – wynika z analiz Codemedia. Prym w wydatkach wiodły marki odzieżowe, a także producenci i dystrybutorzy
Escape room czyli pomysł na nowoczesny biznes
Nowoczesna forma rozrywki jaką są bez wątpienia pokoje zagadek bije coraz większe rekordy popularności w Polsce i Europie. Z jednej strony łączy w sobie frajdę bycia razem z zabawą w
Sukcesja firm na nowych zasadach. Trwają konsultacje propozycji przepisów Ministerstwa Rozwoju
Jednoosobowa działalność gospodarcza dziś zwykle umiera wraz ze śmiercią właściciela. Resort rozwoju chce to zmienić i proponuje nowe zasady sukcesji. W niezakłóconym działaniu firmy ma pomóc prokurent spadkowy, który zyska m.in.
Stowarzyszenie z osobowością prawną – zgłoszenie do KRS
Polacy stają się coraz bardziej aktywni na różnych polach prospołecznej działalności, ale nie tylko. Wiele aspektów wspólnego działania wymaga łączenia się sformalizowane organizacje, by móc inicjować efektywne przedsięwzięcia. Stowarzyszenie –
Startupy mogą liczyć na wsparcie company builders
Company Builders, czyli fabryki startupów, pomagają firmom we wczesnym stadium działalności nie tylko poprzez środki na ich przedsięwzięcia. Główna różnica między nimi a funduszami Venture Capital polega na tym, że zapewniają

0 Comments
Brak komentarzy!
You can be first to skomentuj post