Dobra fotografia dla biznesu
Fotografia biznesowa – albo też korporacyjna – jest często niedocenianym narzędziem pijarowym i marketingowym. Tymczasem przemyślana sesja zdjęciowa może pozytywnie wpłynąć na zmianę wizerunku firmy: odświeżyć, uaktualnić, przybliżyć klientom, pokazać z innej, bardziej „ludzkiej” strony.
Większość ludzi to wzrokowcy. Badania udowadniają, że mając przed sobą tekst i fotografię, człowiek najpierw zwraca uwagę na obraz, ocenia go – bardziej lub mniej świadomie, a dopiero potem zabiera się do lektury tekstu. Niewiele jednak osób z pionu zarządzającego zdaje sobie z tego sprawę. Wystarczy spojrzeć na ilustracje w prasie drukowanej lub Internecie: obok wypowiedzi prezesa lub właściciela firmy widnieje jego zdjęcie. Wykonane niechlujnie i sztampowo, z nienaturalnym ostawieniem modela, sztywne i nieciekawe. Albo wyglądające jakby żywcem wycięte z dokumentu tożsamości. Rzutuje to niestety na obraz całej firmy.
Sesja firmowa
Wyjściem jest wykonanie profesjonalnej sesji fotograficznej. Dobry fotograf będzie potrafił znaleźć złoty środek pomiędzy przedstawieniem pracowników firmy w sposób poważny, jak przystało na zawodowców, a luźnym i indywidualnym charakterem modeli. Udział w sesji jest zatem idealnym sposobem na prezentację zawodowej sylwetki podwładnych.
Jakość i cena
Na rynku jest wiele firm i indywidualnych fotografów oferujących wykonanie sesji korporacyjnej. Wystarczy wpisać w wyszukiwarkę „fotografia biznesowa”, by się o tym przekonać. Nie znaczy to jednak, że wszyscy posiadacze aparatu fotograficznego są dobrymi rzemieślnikami. Zanim więc zapadnie ostateczna decyzja co do wyboru oferty, warto sprawdzić kilka rzeczy.
Po pierwsze, jakość zdjęć. Każdy dobry fotograf posiada portfolio – galerię zdjęć, którymi może się pochwalić, a które prezentują jego umiejętności. Przeglądając, należy zwrócić uwagę na tło, oświetlenie, twarz i sylwetkę modeli – czy nie ma na nich mankamentów, które fotograf zapomniał usunąć w trakcie obróbki zdjęć.
Po drugie, doświadczenie. Im dłużej firma lub fotograf funkcjonują na rynku, tym lepiej. Warto poszukać też opinii na temat wykonawcy.
Po trzecie, cena. Niski koszt usług nie jest gwarantem dobrego wykonania pracy. Dlatego należy się wystrzegać darmowych i półdarmowych ofert. Usługi dobrego fotografa kosztują.
Zobacz fotografię biznesową w wykonaniu Flash-Group: http://flash-group.pl/blog/fotografia-biznesowa/
Jeśli poszukujesz informacji w zakresie finansowania przedsiębiorstw lub obniżenia kosztów prowadzonej działalności gospodarczej to napisz. Postaramy się skutecznie doradzić i zaproponować najlepsze rozwiązanie.
Dziękujemy za wypełnienie formularza!
Może to Ci się spodoba
Polscy inwestorzy indywidualni niechętnie podejmują ryzyko
Przed polską giełdą szansa na dwa istotne zastrzyki kapitału – w ciągu kilku miesięcy środki z otwartych funduszy emerytalnych przejdą do nowych indywidualnych kont emerytalnych, a pracownicze plany kapitałowe rozwiną swoją działalność.
Start-upy muszą prowadzić inną politykę motywacyjną niż korporacje
Właściciele start-upów, aby przyciągnąć pożądanych pracowników, powinni przedstawiać ofertę całkowicie różną od korporacyjnej. Taką jest Motywacja 3.0 polegająca na pobudzaniu wewnętrznej motywacji pracownika. To przeciwieństwo Motywacji 2.0 polegającej na tradycyjnym
JSW pracuje nad inteligentną kopalnią
Proces automatyzacji i cyfryzacji ma pomóc Jastrzębskiej Spółce Węglowej zwiększyć efektywność wydobycia węgla do około 870 ton rocznie na pracownika. Zaawansowane technologie pomogą rozpoznać złoża, ich grubość i jakość, zautomatyzują wydobycie, wspomogą
Motywowanie pracowników. Kompleksowe usługi dla firm
Motywacja utożsamiana jest głównie z chęcią do działania podejmowanego dla osiągnięcia konkretnego celu – np. poprawy stanu zdrowia, poszerzenia wiedzy, zdobycia umiejętności. Do wprowadzania zmian w prywatnym życiu motywują zarówno
Platforma polskiego start-upu ułatwi sprawdzanie partnerów biznesowych
Firmom brakuje wiarygodnych informacji o kondycji finansowej ich kontrahentów. W momencie podpisania długoterminowych umów kluczowa jest wiedza, czy dostawca dostarczy towar, a odbiorca będzie w stanie za niego zapłacić – mówi Anna Gałązka, współtwórca start-upu ZweryfikujFirmę. Spółka
W branży outsourcingu i usług dla biznesu co roku przybywa 20 tys. miejsc pracy
Branża outsourcingu i nowoczesnych usług dla biznesu w Polsce rośnie coraz szybciej. W kraju działa już ponad 930 nowoczesnych centrów, a roczny wzrost zatrudnienia w nich szacuje się na 20 tys. miejsc pracy. Pracodawcy

0 Comments
Brak komentarzy!
You can be first to skomentuj post