Wózki widłowe na miarę XXI wieku

Wózki widłowe na miarę XXI wieku

Nowoczesne firmy logistyczne, by zapewnić swoim klientom jak najbardziej konkurencyjne usługi, stale się rozwijają i poszukują rozwiązań technologicznych, które zwiększają potencjał biznesowy. Podstawą sprawnej realizacji usług logistycznych jest dobrze funkcjonujący magazyn – taki, w którym wszystkie procesy związane z transportem, katalogowaniem oraz składowaniem towarów przebiegają sprawnie i z zachowaniem wszelkich norm bezpieczeństwa. By zorganizować pracę magazynu najlepiej, jak to możliwe, potrzebny jest nowoczesny sprzęt – przede wszystkim zaś wózki widłowe, których parametry techniczne współgrają ze specyfiką stosowanych procedur.

141898710259177400

Innowacyjne technologie

Wybierając wózki widłowe do magazynu z myślą o usprawnieniu jego pracy oraz podwyższeniu standardów bezpieczeństwa, warto stawiać na rozwiązania od producentów z dużym doświadczeniem, cenionych na rynkach międzynarodowych. Taką firmą jest Jungheinrich – światowy lider produkcji wózków widłowych. Wiele lat doświadczenia, nowoczesne zaplecze badawczo-rozwojowe oraz stała obserwacja specyfiki pracy magazynów w poszukiwaniu usprawnień sprzętu sprawiają, że firma zapewnia klientom dostęp do najlepszych na rynku wózków widłowych. Każdy z niemal 600 modeli dostępnych w ofercie firmy sprawdza się niezawodnie w najtrudniejszych nawet warunkach, gwarantując komfortowe przewożenie – ręczne bądź zautomatyzowane oraz podnoszenie towarów w jak najkrótszym czasie.

Rozwiązania szyte na miarę

Jungheinrich prowadzi sprzedaż wózków widłowych, zapewniając klientom kompleksową obsługę, a przede wszystkim – doradztwo techniczne. Przedstawiciele firmy służą swoją pomocą przy wyborze wózka widłowego – dogłębnie analizując specyfikę pracy magazynu klienta i proponując takie rozwiązania, które są najlepiej dostosowane do procedur obowiązujących w zakładzie pracy – w tym, jeśli sprzęt taki jest potrzebny tymczasowo – wynajem wózków widłowych. Jeśli w katalogu nie ma urządzenia, które precyzyjnie wpisuje się w specyfikę oczekiwań klienta, Jungheinrich – jako jedna z niewielu firm na świecie – może zaprojektować i zbudować od podstaw nowy model, który zagwarantuje optymalne warunki pracy.

Jakość ma znaczenie

Nowoczesne magazyny, które pracują w oparciu o najwyższe standardy bezpieczeństwa i efektywności, opierają swoje działania na sprzęcie, który jest nie tylko nowoczesny, ale i solidny. Wózki widłowe Jungheinrich spełniają oba te kryteria – są wytwarzane w oparciu o najlepsze materiały oraz projektowane tak, by były ergonomiczne, ekologiczne i bezpieczne w użytkowaniu nawet podczas wykonywania bardzo skomplikowanych prac.

141898971466524000

Jeśli poszukujesz informacji w zakresie finansowania przedsiębiorstw lub obniżenia kosztów prowadzonej działalności gospodarczej to napisz. Postaramy się skutecznie doradzić i zaproponować najlepsze rozwiązanie.



* Wymagane

Dziękujemy za wypełnienie formularza!

Previous Rusza druga edycja prestiżowego Konkursu!
Next Wszystko o umiejętnościach miękkich

Może to Ci się spodoba

Rewolucja KSeF nieodwołalnie od 1 lipca 2024 roku!

Choć Ministerstwo Finansów nie widzi żadnych przeszkód, aby Krajowy System e-Faktur wystartował zgodnie z planem 1 lipca 2024 roku, to wciąż wielu przedsiębiorców jest nieprzygotowanych na zmiany i ryzykuje, włącznie

Połączenie Orlenu i Lotosu może być niekorzystne dla rynku

PKN Orlen chce złożyć do Komisji Europejskiej wniosek dotyczący fuzji z Lotosem do końca 2018 roku lub na początku 2019 roku. Jak wynika z raportu Warsaw Enterprise Institute, połączenie obu firm jest

Prawo dla firm 1Comments

Czy warto założyć jednoosobową spółkę z o.o.?

Nie wszyscy wiedzą, że spółka z ograniczoną odpowiedzialnością może posiadać jedynie jednego udziałowca. Czym różni się więc taki podmiot od tego, który posiada co najmniej kilku wspólników? Jakie są jego

Deficyt pracowników w IT szacuje się na ok. 50 tys. osób

Zapotrzebowanie na pracowników ze strony branży informatycznej wciąż rośnie. Jednym z powodów są kolejne inwestycje w centra badawczo-rozwojowe zarówno krajowych, jak i zagranicznych koncernów. Drugim – transformacja cyfrowa, przed którą stoją firmy w niemal

Firmy szukają sposobów na przyciągniecie i zatrzymanie pracowników

Rekordowo niskie bezrobocie sprawia, że firmy muszą się bardziej koncentrować na komunikacji z pracownikami i kandydatami do pracy. Employer branding, który umożliwia firmie pozycjonowane się jako atrakcyjny pracodawca, pomaga zahamować rotację pracowników

Nowy obowiązek dla dużych firm. Do 30 września muszą przeprowadzić audyt energetyczny

Zgodnie z nowymi przepisami duże firmy muszą do końca września przeprowadzić audyt energetyczny. Wbrew pozorom nie zostało dużo czasu – przestrzegają eksperci, gdyż przy średniej komplikacji taki audyt może trwać ok. 3–4

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to skomentuj post

Zostaw odpowiedź