Biuro w domu? Wady i zalety pracy w miejscu zamieszkania

Biuro w domu? Wady i zalety pracy w miejscu zamieszkania

Firmy, zwłaszcza te małe i jednoosobowe, pod uwagę biorą często pracę w miejscu zamieszkania. Taki zabieg ma bardzo wiele zalet, ale także istnieje druga strona. Czy praca zdalna jest najlepszym rozwiązaniem?

Praca zdalna jest postrzegana jako idealna sytuacja dla wielu pracowników. W małych firmach istnieje wiele czynników, które sprawiają, że rejestracja firmy w domu jest wygodna. Są także powody, dla których wspomniane rozwiązanie bywa zgubne. Poznajmy wady i zalety pracowania w domu.

Niskie koszty

Praca w domu to przede wszystkim oszczędność czasu i pieniędzy. W niektórych branżach dojazd do klienta nie jest wymagany, a zaoszczędzony czas można wykorzystać bardziej produktywnie. Rejestracja działalności w domu to także unikanie dodatkowych nakładów finansowych na wynajem biura i rachunki. W dodatku wydatki związane z eksploatacją mieszkania można uznać jako koszty uzyskania przychodu. Minusem jest to, że nie dotyczy to wszystkich profesji, a podatek od nieruchomości staje się wyższy ze względu na przeznaczenie lokalu na prowadzenie działań biznesowych.

Elastyczne godziny pracy

Takie rozwiązanie pomaga w efektywniejszym zaplanowaniu dnia. Rano można załatwić różne urzędowe sprawy, a później wrócić do pracy. Rozplanowanie czasu w stosunku do wykonywania niektórych zadań pozwala także na wygospodarowanie paru dodatkowych chwil dla siebie. Bez potrzeby podróżowania mamy także kolejną oszczędność czasu. Sami ustalamy w jaki sposób będziemy pracować. Najważniejsze jest to, żeby było to efektywne.

Co z pracą zespołową?

O ile dla freelancerów jest to dobre rozwiązanie, tak brak wspólnej przestrzeni dla rozwijającej się firmy może być zgubne. Praca zespołowa to wymiana przemyśleń, doświadczenia i szukanie wspólnych rozwiązań. W niektórych przypadkach praca zdalna jest uzasadniona, ale w pewnym momencie nie da się uniknąć problemu braku bezpośredniej komunikacji. Stąd wynajem odpowiedniego lokalu dla siebie i współpracowników staje się nadrzędną potrzebą. Miejsca, takie jak budynki biurowe Imagine są przyjazne dla rozwijających się biznesów. Kto wie? Może w pobliżu spotka się nowego partnera biznesowego?

Zbyt luźna atmosfera

Praca zdalna nie wymaga, aby codziennie dbać o wygląd czy przemieszczać się z jednego miejsca w drugie. Cały czas jest się w tym samym miejscu. Sprzyja to rozleniwieniu i łatwemu rozpraszaniu się. Zaburzony zostaje także balans między pracą a życiem domowym – granica między tymi sferami życia powoli się zaciera. Wszystko to wpływa na jakość wykonywanych obowiązków, a elastyczny czas pracy staje się problematyczny.

Praca w domu ma pełno zalet i wad, ale ostatecznie trzeba podjąć decyzję bazując na aktualnych potrzebach firmy i perspektywach rozwoju. Jeżeli posiadamy już mały zespół to warto rozejrzeć się za lokalem pod wynajem, aby łatwiej dążyć do rozwoju.

Previous Lawinowo przybywa użytkowników bankowości mobilnej
Next Ile można zarobić na funduszach inwestycyjnych?

Może to Ci się spodoba

Dotacje 0 Comments

Najnowszy program PROW 2014 – 2020

UE od lat stara się wspierać rolnictwo na wielu płaszczyznach. Celem wielu realizowanych programów w tym zakresie jest nie tylko zwiększenie konkurencyjności gospodarstw rolnych, ale także poprawa  jakości wytwarzanych produktów.

Firmy stawiają na elektroniczny obieg dokumentów. Daje im to oszczędności na poziomie 90 proc.

Papier jest nadal podstawowym nośnikiem informacji na dokumentach w polskich firmach. Tymczasem eksperci zauważają, że digitalizacja pozwala zaoszczędzić nawet 90 proc. kosztów związanych z obiegiem dokumentów. Dlatego coraz więcej firm inwestuje w systemy,

Jak poprawić akustykę pomieszczenia?

Na co dzień korzystając z różnych obiektów, typu kina, sale wykładowe, biura, restauracje, hotele czy centra handlowe, jako zwykli użytkownicy, nie zastanawiamy się nad projektem oraz wykonaniem danej nieruchomości. Wchodząc

Rekordowo niskie bezrobocie wymusza na pracodawcach inwestycje

Bez pracy jest zaledwie nieco ponad milion dorosłych Polaków. Pracodawcy mają więc coraz większy problem z pozyskaniem i utrzymaniem pracowników, dlatego muszą inwestować. Pierwszą oznaką tego jest wzrost wynagrodzeń i świadczeń pozapłacowych. Firmy

Jednolity Plik Kontrolny – dlaczego warto zabezpieczyć się już dziś?

Elektroniczne kontrole urzędu skarbowego stały się już faktem – z dniem 1 lipca zaczęła obowiązywać ustawa, wprowadzająca w życie termin Jednolitego Pliku Kontrolnego, czyli JPK. Ta decyzja Ministerstwa Finansów ma

Firmy coraz częściej oferują swoim pracownikom programy emerytalne

Pracownicze programy emerytalne organizowane przez – zwłaszcza dużych – pracodawców do niedawna nie cieszyły się specjalnym zainteresowaniem wśród pracowników jako pozapłacowy benefit. Jednak dyskusja wokół wieku emerytalnego, likwidacji otwartych funduszy emerytalnych i planowanych

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to skomentuj post

Zostaw odpowiedź