Kiedy mówimy o spółce partnerskiej?

Kiedy mówimy o spółce partnerskiej?

Organizacja partnerska łączy podmioty wykonujące tylko wolne zawody. Nie może być stworzona dla prowadzenia przedsiębiorstwa, ale jest bazą do wykonywania przez stowarzyszonego dwóch wolnych aktywności zarobkowych jednocześnie. Członkami spółek partnerskich nie mogą by podmioty prawne.

Nie odnajdziemy dokładnej definicji wolnego zawodu, Kodeks Pracy podaje natomiast przykładowe aktywności należące do tej grupy. Do tej kategorii wlicza się między innymi:

  • – notariuszy,
  • – lekarzy i aptekarzy,
  • – inżynierów architektury krajobrazu,
  • – specjalistów podatkowych i do spraw nieruchomości,
  • – księgowych i pracowników biur rachunkowych,
  • – rzeczoznawców,
  • – tłumaczy sądowych.

Ponadto w sektorze psychologii możemy współpracować z partnerskimi oddziałami wykonującymi określone działania.

Nie istnieje spółka partnerska jednoosobowa. Gdy pozostanie tylko jeden członek organizacji, bo inni strącą prawo do wykonywania zawodu, porozumienie musi zostać rozwiązane.

W praktyce na zamknięcie charakteryzowanej organizacji rozporządzenie przewiduje termin 1 roku. W tym czasie jedyny aktywny członek może swobodnie wykonywać obowiązki w ramach partnerstwa, ale musi informować swoich klientów o trwaniu działań zamykających spółkę.

Jeśli poszukujesz informacji w zakresie finansowania przedsiębiorstw lub obniżenia kosztów prowadzonej działalności gospodarczej to napisz. Postaramy się skutecznie doradzić i zaproponować najlepsze rozwiązanie.



* Wymagane

Dziękujemy za wypełnienie formularza!

Previous Kto zabezpiecza dowody wypadku w pracy?
Next Porozumienie Polski i Norwegii a podwójne opodatkowanie

Może to Ci się spodoba

Spółki

Przedsiębiorca przekształca się w spółkę

Wedle ustawy z 25.03.2011 r. o ograniczeniu barier administracyjnych dla obywateli i przedsiębiorców poszerza możliwości dla prowadzących firmy. Największa zaleta jest taka, że znacznie skraca wszelkie formalności w perspektywie ewolucji

Spółki

Kiedy spółka musi być samodzielna?

Na podstawie Kodeksu Pracy za pracodawcę uznaje się jednostkę organizacyjną oraz osobę fizyczną, która w oparciu o umowy o prace zatrudnia podwładnych. W związku z tym spółka cywilna może oferować

Spółki

Jakich dokumentów wymaga ZUS, kiedy przekształcamy spółkę?

W momencie,gdy przedsiębiorca kieruje spółką jawną, ale chciałby zmienić ją w inną, np. z ograniczoną odpowiedzialnością, na początek musi dopełnić wszystkie obowiązki formalne. Komplet koniecznych dokumentów stanowczo przyspieszy i ułatwi

Spółki

Kiedy mówimy o przekształceniu spółki?

Członkowie spółek z limitowaną odpowiedzialnością bardzo często posiadają odrębne akcje w spółkach komandytowych. Problemy w owym powiązaniu budzi kwestia określenia dochodów otrzymywanych z działalności. Według prawa inwestorzy uzyskują dochód w

Spółki

Czym zajmuje się EZIG?

Europejskie Zgrupowanie Interesów Gospodarczych (EZIG) jest to bazująca na prawie europejskim jednostka organizacyjna, której zadaniem jest ułatwienie i wsparcie w gospodarczej współpracy transgranicznej firm i pozostałych podmiotów, które mają siedzibę

Spółki

Jak przygotować pełnomocnictwo?

Pełnomocnictwo jest dokumentem sporządzanym na piśmie, czasami również ustnie, który ma duże znaczenie w czasie rozprawy sądowej. Upoważnia pełnomocnika do reprezentowania klienta oraz dochodzenia jego praw. Jak wypisuje się pełnomocnictwo?