Działalność menadżerska członka zarządu nie podlega VAT

Działalność menadżerska członka zarządu nie podlega VAT

Skoro podatnik nie wykonuje działalności w swoim imieniu i na własny rachunek, lecz w imieniu zarządzanej spółki, to czynności świadczone przez niego na podstawie kontraktu menedżerskiego nie podlegają VAT – stwierdził w interpretacji indywidualnej Dyrektor Izby Skarbowej w Łodzi.

Z zapytaniem o interpretację wystąpił menadżer, który w zakresie własnej działalności gospodarczej zawarł umowę ze spółką kapitałową i na jej mocy pełnił funkcję członka zarządu. W ramach swoich zadań reprezentował spółkę i prowadził wszelkie sprawy tego podmiotu. Zdaniem menadżera czynności te kwalifikowały się jako samodzielnie wykonywana działalność gospodarcza, gdyż z racji zawartego kontraktu ponosił ryzyko prowadzenia spółki. Menadżer uzasadniając swój pogląd powołał się na interpretację dyrektora Izby Skarbowej w Warszawie z 13 czerwca 2012 r. (nr IPPP2/443-213/12-4/IG). W interpretacji tej Dyrektor IS uznał, że działalność prezesa spółki podlega opodatkowaniu VAT, gdyż w umowie zawartej ze spółką określone zostały zapisy o odpowiedzialności prezesa za jego działania względem osób trzecich.

Dyrektor Izby Skarbowej w Łodzi w interpretacji z 4 maja 2015 r., nr IPTPP1/4512-133/15-4/AK zakwestionował stanowisko przyjęte przez pytającego. Uznał, że jego działalność w ramach wykonywania zadań powierzonych mu przez spółkę nie spełnia przesłanki samodzielności. Menadżer, członek zarządu jest częścią struktury spółki, jego wynagrodzenie nie zależy od ekonomicznego ryzyka. Podatnik nie działa w warunkach ryzyka ekonomicznego, a jedynie działa na rzecz i w imieniu spółki. Odpowiedzialność za szkody wyrządzone osobom trzecim na skutek błędów w działaniu podatnika ponosi spółka. W związku z tymi argumentami Dyrekto IS W Łodzi uznał, iż kontrakt menadżerski podatnika nie podlega opodatkowaniu VAT.

Podobnie do problemu odniósł się Sąd Najwyższy, który orzekł, że członkowie zarządów spółek kapitałowych świadczą usługi, a nie prowadzą działalności gospodarczej. Z tej racji winni oni podlegać obowiązkowym ubezpieczeniom społecznym – Interpretacja jest zbieżna z niedawną uchwałą Sądu Najwyższego – z 17 czerwca 2015 r. (sygn. akt III UZP 2/15).


Jeśli poszukujesz informacji w zakresie finansowania przedsiębiorstw lub obniżenia kosztów prowadzonej działalności gospodarczej to napisz. Postaramy się skutecznie doradzić i zaproponować najlepsze rozwiązanie.



* Wymagane

Dziękujemy za wypełnienie formularza!

Previous VAT-marża – używany towar, czyli jaki?
Next Samochody używane coraz częściej kupowane w kredycie lub leasingu. Zwiększa się zainteresowanie młodszymi autami

Może to Ci się spodoba

CIT

7 banków, 2 sieci handlowe i firma telekomunikacyjna w dziesiątce największych zagranicznych płatników podatku CIT w Polsce

Trzech największych zagranicznych płatników CIT odprowadziło w 2014 roku do budżetu ponad 1,3 mld zł. W pierwszej dziesiątce ogłoszonego rankingu znalazła się firma Jeronimo Martins Polska, właściciel sieci Biedronka, która dwa

Podatki

Nawet 13 milionów podatników skorzysta na zmianach w Polskim Ładzie. Najbardziej zyskają osoby zarabiające 5–8 tys. złotych

Zmiany w Polskim Ładzie mogą się znaleźć w pracach Sejmu już na najbliższym posiedzeniu 11–12 maja. Porządek obrad może zostać uzupełniony m.in. o sprawozdanie Komisji Finansów Publicznych o rządowym projekcie ustawy o zmianie ustawy o podatku dochodowym od

Kadry

Pracodawcy z nowymi licznymi obowiązkami dotyczącymi pracy zdalnej. Przepisy określają także, kiedy mogą odmówić na nią zgody

Polacy polubili pracę zdalną. Jak wynika z badania firmy ADP „People at Work 2022: A Global Workforce View”, ponad 41 proc. pracowników w wieku 34–44 lata twierdzi, że praca wykonywana z domu ułatwia

Zatrudnienie

Jakie są warunki zatrudnienia młodocianych?

Normy prawa regulują możliwość przyjęcia do pracy osób młodocianych. Pracodawcy, którzy decydują się na takie działanie muszą jednak wziąć pod uwagę liczne ograniczenia, jakie wiążą się z przyjęciem do pracy

Kadry

Gdzie wysłać pracowników na wyjazd integracyjny?

Nikt nie ma wątpliwości, że relacja układa się dużo lepiej, gdy pracownicy się rozumieją, znają swoje dobre strony, mają takie same zainteresowania i podobne poglądy. W warunkach zawodowych trudno poznać

Podatki

Rozporządzenie w sprawie kas fiskalnych od kwietnia 2013 roku

Od kwietnia bieżącego roku zostało wprowadzone nowe rozporządzanie dotyczące kas fiskalnych. Dotyczy ono sposobu prowadzenia ewidencji kas oraz warunków ich serwisowania. Przed rozpoczęciem prowadzenia ewidencji, podatnik musi złożyć do odpowiedniego