Czym jest postępowanie likwidacyjne?

Czym jest postępowanie likwidacyjne?

Postępowanie likwidacyjne stosuje się, gdy ubezpieczony doprowadził do wyrządzenia szkody. Wówczas pracownik firmy ubezpieczeniowej powinien pozyskać kilka najważniejszych informacji, żeby określić należną rekompensatę finansową. Jakie kwestie poruszane są podczas postępowania likwidacyjnego?

Na wstępie warto powiedzieć, że w chwili popełnienia szkody ubezpieczyciel udaje się na miejsce zdarzenia, żeby ustalić kluczowe fakty. Po pierwsze przyczynę, przebieg i skutki całego zajścia, winę, sprawcę i poszkodowanego, rozmiar strat oraz kwotę należnego ubezpieczenia.

Cały proces postępowania likwidacyjnego jest zadaniem firmy ubezpieczeniowej, która zajmuje się kompleksową obsługą klientów. Należy jednak wiedzieć, że ubezpieczony także musi wywiązać się ze swoich zobowiązań. Wśród nich jest konieczność zgłoszenia wypadku oraz zebrania materiałów dowodowych.

Podstawą pracy każdego ubezpieczyciela jest umowa, która określa rozmiar czynności oraz prawa i obowiązki ubezpieczonego.

Jeśli poszukujesz informacji w zakresie finansowania przedsiębiorstw lub obniżenia kosztów prowadzonej działalności gospodarczej to napisz. Postaramy się skutecznie doradzić i zaproponować najlepsze rozwiązanie.



* Wymagane

Dziękujemy za wypełnienie formularza!

Previous Jak rozwiązać konflikt zawodowy?
Next Jak otworzyć małą kawiarnię?

Może to Ci się spodoba

Ubezpieczenia społeczne 0 Comments

Kto powinien ubiegać się o ubezpieczenie chorobowe?

Świadczenie chorobowe wprowadzono, żeby chronić podwładnego w razie problemów zdrowotnych lub w związku z narodzinami dziecka. Zwykle należy się osobom przyjętym w ramach umowy o pracę. Kto powinien starać się

Ubezpieczenia społeczne 0 Comments

Obowiązki stron zatrudnienia w zakresie ubezpieczeń społecznych

Realizując stosunek pracy względem pracodawcy pracownik podlega ubezpieczeniom wchodzącym w skład pakietu ubezpieczeń społecznych. Zarówno pracodawca, jak i pracownik muszą spełniać w tym obszarze pewne zobowiązania. Pracownicy podlegający ubezpieczeniom społecznym

Ubezpieczenia społeczne 0 Comments

Jakie ubezpieczenia w umowie o pracę?

Każdy podwładny przyjęty na podstawie umowy o pracę powinien mieć właściwe ubezpieczenie. Zapewnieniem wszystkich formalności powinien zająć się pracodawca i jest to jego fundamentalnym obowiązkiem. Jakie ubezpieczenia obejmują zatrudnionego? Po

Ubezpieczenia społeczne 0 Comments

Jakie obowiązki ma Rzecznik Ubezpieczonych?

Stanowisko Rzecznika Ubezpieczonych powstało, żeby reprezentować interesy pokrzywdzonych oraz pomagać w przypadkach skomplikowanych i w teorii bez wyjścia. Jakie jeszcze obowiązki ciążą na Rzeczniku? Kto może zwrócić się do niego

Ubezpieczenia społeczne 0 Comments

Kiedy pracownik ma prawo do świadczenia rehabilitacyjnego?

Podwładny przyjęty na zasadach umowy o pracę ma prawo do ubezpieczeń społecznych i wielu ulg socjalnych. Są przydzielane, ponieważ pracodawca płaci należne składki. Jak w związku z tym wygląda kwestia

Ubezpieczenia społeczne 0 Comments

Kiedy wnioskujący uzyska odpowiedz od ZUS-u?

Większość próśb wysyłanych do Zakładu Ubezpieczeń Społecznych przyjmuje formę wniosku. Jest podstawą do wszczęcia postępowania i analizy problemu. Charakter sprawy ma wpływ na czas oczekiwania na pismo zwrotne. Wszystko przebiega

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to skomentuj post

Zostaw odpowiedź