Prezent, czyli sposób na podtrzymanie relacji biznesowych

Prezent, czyli sposób na podtrzymanie relacji biznesowych

W biznesie niezwykle istotne dla podtrzymywania pozytywnego wizerunku, i tym samym relacji, mają detale. W wielu sytuacjach to nie minimalne różnice w wysokości potencjalnych profitów z umowy mają znaczenie, lecz dobry kontakt między partnerami. Jak więc sprawić, by dotychczasowy kontrahent nawet w przypadku otrzymania nieco bardziej korzystnej oferty od konkurencji nadal był zainteresowany współpracą, oczywiście nie mając na uwadze łapówek?

Prezenty dla pracowników

Dobrym pomysłem pozwalającym na utrzymanie kontaktów są prezenty. Ważne, by były wysokiej jakości i jednocześnie nie wprawiały obdarowanego w zakłopotanie. Dlatego fajne pomysły na prezent to niekoniecznie drogie zegarki czy banalne kalendarze, lecz coś innego. Coś, co pozwala na integrację pracowników. Pierwszym pomysłem są degustacje kulinarne. Powodzeniem cieszą się także warsztaty prowadzone przez mistrzów kuchni, którzy w atmosferze zabawy, i niekiedy rywalizacji, pokazują tajniki swojego kunsztu. Degustacje to nie tylko wykwintne jadło, ale także wyborne trunki. Należy więc dobrze zaplanować termin. Kolejna propozycja to prezenty związane z kulturą i sztuką. Zaproszenia na wystawę bądź wernisaż to propozycja dedykowana zwłaszcza w przypadku osób, którym nieobce są nurty w sztuce nowoczesnej i lubujące się w wyszukanym wzornictwie. Alternatywą będą bilety na oczekiwaną czy głośną premierę filmową albo bilety do teatru. Współpracując z firmą zatrudniającą młodych dynamicznych pracowników, warto rozważyć wynajęcie toru wyścigowego i przejażdżkę sportowym Maserati albo też wynająć porządną terenówkę z mocnym silnikiem i wyciągarką, by ruszyć na ekstremalną przygodę po niedostępnych terenach dawnego poligonu. Jeszcze większy poziom adrenaliny gwarantują takie fajne pomysły na prezent, jak skok ze spadochronem, skok na bungee, lot szybowcem, lot na motolotni czy lot balonem. Ekscytujące chwile nad ziemią zostaną zapamiętane na bardzo długo. Swobodny lot czy pełne wrażeń opadanie łączą w sobie znane od wieków pragnienia z ogromnym poziomem adrenaliny. Pomysłem na prezent dla biznesowego kontrahenta może też być integracja pracowników współpracujących ze sobą firm. Rejs jachtem po mazurskich jeziorach, eskapada po malowniczych Beskidach, weekend w luksusowym hotelu ze SPA, quady czy paintball to tylko część z wartych rozważenia propozycji.

Dopasowanie

Prezent dla biznesowych partnerów jest istotnym czynnikiem zacieśniania relacji. Dlatego niezwykle istotne znaczenie ma odpowiednie dopasowanie go do profilu firmy oraz zatrudnionych tam pracowników. Znając dobrze kontrahenta, nie powinno być większych kłopotów w wyborze między skokami spadochronowymi a wizytą w galerii sztuki nowoczesnej.

Previous Gospodarka przyspiesza, więc rośnie popyt na ropę
Next Polski rynek hotelowy kwitnie

Może to Ci się spodoba

Zarządzanie

Jak nadać paczkę bez kontaktu z kurierem?

Czasem potrzebujemy wysłać paczkę kurierem, choć nie mamy podpisanej umowy z danym przewoźnikiem.W takiej sytuacji klienci indywidualni, jak i przedsiębiorcy realizujący małe ilości przesyłek, mogą wybrać ofertę pakietów gotówkowych w

Firma

Transport wewnętrzny w przedsiębiorstwie

Wiele przedsiębiorstw wykorzystuje w codziennej działalności urządzenia transportu wewnętrznego. Przenośniki transportują materiały o różnych parametrach i właściwościach. Dlatego różnią się one miedzy sobą. Podobnie różnią się poszczególne podzespoły napędowe i

Zarządzanie

Kryzys skłania firmy do cięcia wydatków na marketing. Jednak dla części z nich to może być dobry czas na inwestycje

Gospodarcze spowolnienie powoli skłania firmy do cięć i większej rozwagi w wydatkowaniu środków na marketing. Na taki krok nie mogą jednak pozwolić sobie przedsiębiorstwa działające w modelu B2C, zwłaszcza z branży e-commerce. – Nie ma sprzedaży w internecie

Zarządzanie

Kreatywność wśród najbardziej pożądanych cech na rynku pracy. Za kilka lat sztuczna inteligencja może to zmienić

Kompetencje miękkie wciąż plasują się w czołówce najbardziej pożądanych cech na rynku pracy, a firmy skarżą się zwłaszcza na niedobór pracowników charakteryzujących się twórczą postawą w myśleniu i działaniu. – Kreatywności możemy się nauczyć

Zarządzanie

Newsy Kobiety wciąż w mniejszości wśród kadry zarządzającej

Kobiety nauczyły się już przebijać szklane sufity, ale teraz często muszą się mierzyć ze zjawiskiem określanym jako szklany klif, kiedy są narażone na zbytnią krytykę i muszą udowadniać, że zasłużyły na awans. – Kobiety

Zarządzanie

Flota jak zgrana drużyna

Powodzenie w prowadzeniu każdej firmy opierającej swoją działalność na przewozie towarów i ludzi, czy to oferującej usługi transportowe na długich dystansach, rozwożącej przesyłki i dostawy do sklepów na terenie kilku