Zatrudnienie w spółkach cywilnych

Zatrudnienie w spółkach cywilnych

Wielokrotnie spółka cywilna zatrudnia pracowników. Nie posiada ona statusu podmiotu prawnego, więc są pewne warunki, do których trzeba się dostosować, by być pracodawcą.

Ustawy klarownie opisują, kto może być podmiotem zatrudniającym pracowników. Mianowicie osoba fizyczna i jednostki organizacyjne, które nie mają obowiązku posiadać osobowości prawnej.

Spółka cywilna może mieć pracowników tylko wtedy, kiedy jest oddzielna i niezależna odnośnie finansów.

Jednostka ta nie ma prawa być pracodawcą dla wspólnika, w chwili kiedy obiektem zadań partnera jest reprezentowanie podmiotu lub kierowanie jej spraw. Tymczasem jeśli z umowy o pracę wynikają zadania na rzecz spółki, których usługi stanowią część wkładu wspólnika, takie kontrakty nie mogą być zawarte.

W rzeczywistości spółka cywilna może posiadać pracowników także w swoich partnerach, jednak należy by były spełnione wszystkie wymagania ujęte w Kodeksie Pracy.

Jeśli poszukujesz informacji w zakresie finansowania przedsiębiorstw lub obniżenia kosztów prowadzonej działalności gospodarczej to napisz. Postaramy się skutecznie doradzić i zaproponować najlepsze rozwiązanie.



* Wymagane

Dziękujemy za wypełnienie formularza!

Previous Za co odpowiedzialny jest pracodawca?
Next Czym są koszty uzyskania przychodu?

Może to Ci się spodoba

Spółki 0 Comments

Prokurent w spółce jawnej

Zgodnie z prawem spółka jawna to organizacja pozbawiona reprezentantów. W związku z tym zadania te sprawują wszyscy udziałowcy. Bycie przedstawicielem danej organizacji określa zawiązywanie umów z innymi instytucjami. Wspólnicy charakteryzowanej

Spółki 0 Comments

Kiedy należy składać sprawozdania?

Prowadzenie instytucji z ograniczoną odpowiedzialnością wiąże się z przymusem stworzenia pod koniec roku obrotowego raportu przychodowego. Owy formularz składa się do lokalnego sądu rejonowego. Streszczenie ma za zadanie opisać sytuację

Spółki 0 Comments

Czy spółka musi płacić podatek od wypłacanej dywidendy niepieniężnej?

Spółka, która prowadzi działalność gospodarczą może wypłacić w postaci tzw. dywidendy rzeczowej, czyli w formie przysługujących jej praw do znaków towarowych. Czy w świetle prawa podatkowego taka metoda wypłaty powoduje

Spółki 0 Comments

Czy jedyny członek zarządu może świadczyć nieodpłatne świadczenie dla spółki?

Członek zarządu jednoosobowej spółki z ograniczoną odpowiedzialnością wykonujący usługi w zakresie zarządzenia nieruchomościami chce w nie pobierając wynagrodzenia wykonywać usługi na rzecz zainteresowanych klientów i przez to zredukować koszty funkcjonowania

Spółki 0 Comments

Jaką nazwę powinna mieć firma spółki partnerskiej?

W obszarze gospodarczym słowo „firma” opisuje najczęściej samą aktywność gospodarczą oraz uznane zasady jej prowadzenia. Natomiast firma w ramach spółki nie wprowadza nic nieznanego w prawo struktury porozumień prawnych, a

Spółki 0 Comments

Jakie informacje powinno zawierać sprawozdanie z działalności spółki z o.o.?

Ustawa o rachunkowości nakłada na spółki z ograniczoną odpowiedzialnością obowiązek sporządzenia oprócz sprawozdania finansowego, dodatkowo rocznego sprawozdania z działalności spółki, którego przygotowanie należy do zadań zarządu firmy. Sprawozdanie dotyczy działalności

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to skomentuj post

Zostaw odpowiedź