Kiedy spółka musi być samodzielna?

Kiedy spółka musi być samodzielna?

Na podstawie Kodeksu Pracy za pracodawcę uznaje się jednostkę organizacyjną oraz osobę fizyczną, która w oparciu o umowy o prace zatrudnia podwładnych. W związku z tym spółka cywilna może oferować zatrudnienie, jeśli stroną współpracy będzie sama organizacja, a nie jej wybrani akcjonariusze.

Ta instytucja mająca status pracodawcy musi być wyodrębniona organizacyjne i charakteryzować się samodzielnością oraz dobrą kondycją finansową. Dodatkowo sama spółka może zatrudniać swojego udziałowca, jeśli w takim porozumieniu zostaną rzetelnie scharakteryzowane jego obowiązki, za które będzie dostawał pensję.

Akcjonariusz takiej organizacji nie może być zatrudniony na bazie umowy o pracę, gdy ma prawo samodzielnie określać interesy organizacji oraz wpłacił wkład majątkowy do kapitału jednostki.

W sytuacji jakichkolwiek problemów, w zakresie zatrudnienia pracowników, spółka cywilna jest stroną działań wyjaśniających zaaranżowanych przez specjalistów prawa pracy. Oznacza to, iż konsekwencje złego traktowania zleceniobiorców będą ponosić wszyscy wspólnicy spółki.

Jeśli poszukujesz informacji w zakresie finansowania przedsiębiorstw lub obniżenia kosztów prowadzonej działalności gospodarczej to napisz. Postaramy się skutecznie doradzić i zaproponować najlepsze rozwiązanie.



* Wymagane

Dziękujemy za wypełnienie formularza!

Previous Wynagrodzenie za okres niezdolności do pracy
Next Czy nieodpłatne poręczenie to przychód dla spółki?

Może to Ci się spodoba

Spółki 0 Comments

Dlaczego przedsiębiorcy zakładają spółki z o.o.?

W zgodzie z prawem celem otwarcia spółki jest zorganizowanie działalności gospodarczej o dowolnym charakterze. Zwykle funkcjonuje w ramach umowy między członkami lub ustalonego wspólnie statutu. To przedsiębiorcy decydują o strategii

Spółki 0 Comments

Jak powinno wyglądać sprawozdanie z działalności spółki?

Ustawa o rachunkowości stanowi o obowiązku spółek kapitałowych do złożenia rocznego sprawozdania finansowego za ubiegły rok rozliczeniowy. W sytuacji prowadzenia spółki z ograniczoną odpowiedzialnością konieczne jest dołączenie raportu z funkcjonowania

Spółki 0 Comments

Kiedy trzeba przerejestrować spółkę do KRS?

W 2001 roku została wprowadzona ustawa o Krajowym Rejestrze Sądowym. Do tego czasu istniał Rejestr Handlowy B. Z końcem tego roku upływa ostateczny termin przerejestrowania przedsiębiorstw, ponieważ po 31 grudnia

Spółki 0 Comments

Jakie informacje powinno zawierać sprawozdanie z działalności spółki z o.o.?

Ustawa o rachunkowości nakłada na spółki z ograniczoną odpowiedzialnością obowiązek sporządzenia oprócz sprawozdania finansowego, dodatkowo rocznego sprawozdania z działalności spółki, którego przygotowanie należy do zadań zarządu firmy. Sprawozdanie dotyczy działalności

Spółki 0 Comments

Jaką nazwę powinna mieć firma spółki partnerskiej?

W obszarze gospodarczym słowo „firma” opisuje najczęściej samą aktywność gospodarczą oraz uznane zasady jej prowadzenia. Natomiast firma w ramach spółki nie wprowadza nic nieznanego w prawo struktury porozumień prawnych, a

Kodeksy 0 Comments

Dobra kondycja finansowa, czy upadłość – oceni sąd

Niewypłacalność to stan, w którym podmiot nie może wywiązywać się na bieżąco ze swoich zobowiązań. Kodeks cywilny nie zawiera definicji niewypłacalności. Ocena, czy taki stan osoby zobowiązanej jest faktem pozostawiona

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to skomentuj post

Zostaw odpowiedź