Czy wyjście na papierosa jest dozwolone?

Czy wyjście na papierosa jest dozwolone?

Życie prywatne oraz służbowe niejednokrotnie stwarza mnóstwo problemów. Dla części osób sposobem na odreagowanie są sporty, rozwijanie pasji, dla pozostałych używki. O ile alkohol nie jest mile widziany na stanowisku pracy, o tyle palacze często dostają długą listę przywilejów. Czy rzeczywiście zastosowanie przerwy na papierosa jest przymusowe?

W przepisach nie ma osobnych ustaleń na temat dodatkowych uprawnień dla palących, ale są ogólne wiadomości o zasadach przyznawania kilku minut przerwy dla pracowników realizujących swoje obowiązki. Okazuje się, że wybrany etat wpływa na rozpiętość i częstotliwość wyjść.

Według ustaleń zatrudniony, który przebywa w miejscu pracy przynajmniej 6 godzin w ciągu dnia może spodziewać się 15 minut wolnego. Natomiast pracownik przy komputerze, na 5 minut po każdej godzinie przepracowanej przed monitorem. Od czasu do czasu pracodawca daje podwładnym godzinną przerwę na obiad, aczkolwiek wydłuża ona czas pracy o godzinę.

Z przekazanych danych można wnioskować, że zatrudniony otrzymuje od kierownika czas wolny w czasie pracy. Ma prawo przeznaczyć je na dowolny cel. Najczęściej jest to posiłek, spacer, konwersacja ze współpracownikami lub właśnie okazja na zapalenie papierosa. Poza wyznaczonymi strefami nie powinno się pozostawiać stanowiska pracy.

Jeśli poszukujesz informacji w zakresie finansowania przedsiębiorstw lub obniżenia kosztów prowadzonej działalności gospodarczej to napisz. Postaramy się skutecznie doradzić i zaproponować najlepsze rozwiązanie.



* Wymagane

Dziękujemy za wypełnienie formularza!

Previous Czy klimatyzacja jest potrzebna pracownikom biura?
Next Czy spółka partnerska ma swojego reprezentanta?

Może to Ci się spodoba

Mała firma

Jak oszczędzić na biurze?

Prowadzenie własnej firmy jest związane z wieloma kosztami, które, zwłaszcza dla początkujących przedsiębiorców, bywają zbyt obciążające. Są sposoby pozwalające zredukować wydatki związane z prowadzeniem własnej działalności – dzięki temu firma

Wiadomości

Czym jest kontrakt menedżerski?

Kontrakt menedżerski to umowa tak zwanego rzetelnego działania, funkcjonująca na podobnych regułach co standardowa umowa zlecenie. W obszarze kontraktu menedżerskiego istotne jest to, że jego przestrzegania nie reguluje Kodeks Cywilny.

Mała firma

Jak wygląda dumping?

Każda firma ma własną strategię rozwoju i kreowania pozycji na rynku. Czasami stosuje się dość ryzykowne metody, które nie dają gwarancji sukcesu. Wśród nich jest dumping, który znajduje swoich zwolenników.

Mała firma

Czym jest mobbing?

Mobbingiem jest notoryczne traktowanie pracowników w sposób zły i szkodliwy. Zastraszanie pracownika czy wszelkiego rodzaju groźby są popularne w firmach. Aktualnie dużo osób przyjmuje pracę w oparciu o umowę zlecenie.

Mała firma

Czy pracodawca chce palącego pracownika?

Pracodawca, który szuka sumiennego pracownika zwraca uwagę na różne rzeczy. Oprócz CV i listu motywacyjnego liczą się także inne kwestie. Zwykle są to zainteresowania, metody spędzania wolnego czasu oraz uzależnienia.

Mała firma

Czego dotyczy najnowsze rozporządzenie w sprawie kas rejestrujących?

Od 1 kwietnia 2013 roku zaczęło obowiązywać rozporządzenie w kwestii kas fiskalnych. Na ich dostosowanie posiadaczce mają czas do 30 września. Powstaje zatem pytanie: Czy kasy fiskalne, które nie spełniają