Jak zgłosić sprzeciw na czynności kontrolne?
W rezultacie zmian wprowadzonych w przepisach o swobodzie działalności gospodarczej został zaprezentowany dodatkowy instrument służący przedsiębiorcom do obrony przed nadużyciami ze strony różnych organów kontroli.
Sprzeciwem na czynności kontrolne jest metodą, która ma na celu ustrzeżenie przed niezgodnymi z prawem działaniami kontrolnymi. Podczas przeprowadzania kontroli w firmie inspektorzy muszą stosować się do norm wyszczególnionych w przepisach. Kontrola może odbyć się po okazaniu właścicielowi przedsiębiorstwa lub innej osobie upoważnionej ważnej legitymacji służbowej uprawniającej do wykonywania kontroli, a także upoważnienia do dokonywania inspekcji. W przypadku naruszenia zasad przez pracowników kontroli przedsiębiorca ma możliwość wniesienia sprzeciwu w formie pisemnej skierowanego do organu zarządzającego i przeprowadzającego kontrolę. Osoba, która wykonywała kontrolę musi również zostać o tym pisemnie powiadomiona. Okres zgłoszenia sprzeciwu to 3 dni robocze, w ciągu których ma miejsce dana kontrola.
Rezultatem wniesienia sprzeciwu jest przerwanie czynności kontrolnych, a w ostateczności zrezygnowanie z niej. Przerwanie kontroli trwa do momentu zbadania sprzeciwu. Musi on być rozpoznany w trakcie trzech dni roboczych licząc od dnia, w którym został złożony. Kolejnym krokiem jest wydanie postanowienia o zaprzestaniu czynności kontrolnych lub ich kontynuowanie. W przypadku, gdy przedsiębiorca nie jest usatysfakcjonowany z wyniku ma prawo wnieść zażalenie w terminie 3 dni od dostarczenia mu postanowienia.
Kontrola przeprowadzona w sposób nieprawidłowy może spowodować negatywne konsekwencje dla firmy, dlatego przedsiębiorca może ubiegać się o odszkodowanie. Należy jednak mieć na uwadze, że do niego należy uzasadnienie istnienia związku przyczynowo-skutkowego pomiędzy powstałymi stratami a działaniem kontrolerów.
Jeśli poszukujesz informacji w zakresie finansowania przedsiębiorstw lub obniżenia kosztów prowadzonej działalności gospodarczej to napisz. Postaramy się skutecznie doradzić i zaproponować najlepsze rozwiązanie.
Dziękujemy za wypełnienie formularza!
Może to Ci się spodoba
Pięć kroków do optymalizacji procedur i pracy w magazynie
Magazyn do przechowywania zapasów stanowi nieodłączny element logistyki przedsiębiorstwa. Muszą panować w nim odpowiednie warunki do przechowywania towarów, a jego zagospodarowanie powinno umożliwiać szybkie wykonywanie zadań i to w bezpieczny
Czy można zawiesić swoją firmę?
Każdy przedsiębiorca, który posiada małą firmę może podjąć decyzję o zawieszeniu działalności. Musi jednak pamiętać o kilku podstawowych sprawach podczas podejmowania decyzji. Co musi wiedzieć właściciel zanim zawiesi funkcjonowanie firmy?
Jakie obowiązki ma doradca podatkowy?
Wielu właścicieli firm, ale także osoby prywatne, mają kłopoty ze zrozumieniem wszystkich wytycznych i zobowiązań podatkowych. Liczba przepisów, niezrozumiały język, brak wiedzy w temacie powodują, że podatnicy nie mogą samodzielnie
Czy istnieją skuteczne metody motywacyjne dla pracowników?
Motywacja pracownika to jeden z najważniejszych schematów na poprawienie efektywności oraz jakości pracy. Metod oraz zagrań taktycznych jest wiele, aczkolwiek jednak pensja zwykle bywa największym motorem napędowym. Jakich sposobów pozapłacowych
Czym charakteryzuje się niepełnosprawność?
Niepełnosprawność to dysfunkcja cielesna lub umysłowa, która uniemożliwia normalne życie. Niejednokrotnie w wykonywaniu codziennych obowiązków potrzebna jest obecność osób trzecich. Czy niepełnosprawność utrudnia karierę zawodową? W zgodzie z przepisami sprzed
Portale społecznościowe poświęcone karierze
Aktualnie Internet znacznie ułatwia szukanie pracy, jak i poznanie przez przyszłego pracodawcę pretendentów. Dzięki portalom społecznościowym poświęconym karierze można pokazać się z dobrej strony i zawrzeć znajomość z ludźmi z
