Jak znaleźć idealny telefon do pracy – poradnik

Jak znaleźć idealny telefon do pracy – poradnik

Szukasz idealnego smartfona do pracy? Nie zależy Ci na tym, aby telefon prezentował możliwości najnowszej generacji, ale wciąż istotny jest dla Ciebie sprawny system i solidne oprogramowanie? Skorzystaj z naszego poradnika, a z pewnością wybierzesz smartfony dla siebie.

Podczas tworzenia rankingu wzięliśmy pod uwagę potrzeby przedstawicieli różnych zawodów. Jeśli jesteś przedstawicielem handlowym w firmie budowlanej, masz inne potrzeby niż księgowy. Dlatego prezentujemy propozycje smartfonów dostosowane do różnych zawodów. W rankingu staraliśmy się umieszczać modele, które można kupić, dysponując kwotą do 1000 złotych. Sprawdź, czy bardziej pasują do Ciebie smartfony Samsung Galaxy S5, Myphone Axe Hammer, a może wolisz inne modele?

1. Samsung Galaxy S5

Dla kogo: przedstawiciel handlowy, właściciel sklepu internetowego

Podobne modele: LG G4, HTC One M8s, Microsoft Lumia 950.

Jeśli chcesz używać telefonu głównie do połączeń głosowych oraz odbierania e-maili, przyjrzyj się smartfonowi Galaxy S5. Cena tego modelu bez umowy abonamentowej nie przekracza 1000 złotych, a markety elektroniczne nie bez powodu stale notują duże zainteresowanie tym smartfonem.

Galaxy S5 pracuje na czterordzeniowym procesorze Krait 400, taktowanym zegarem 2,5 GHz. Wyposażony jest w układ graficzny Adreno 330, który pracuje z częstotliwością 578 MHz. Galaxy S5 posiada 2 GB pamięci operacyjnej oraz 16 GB lub 32 GB pamięci danych, którą można rozszerzyć do 128 z wykorzystaniem karty microSD/SDHC/SDXC. Na smartfonie zainstalowano system Android w edycji 4.4.2.

Ponadto, smartfon ma wbudowane przydatne czujniki – na przykład barometr, czujnik gestów, czujnik magnetyczny, oświetlenia, akcelerometr, czujnik zbliżeniowy i czytnik linii papilarnych. Galaxy S5 wyposażony jest też w profesjonalny aparat fotograficzny o rozdzielczości 16 megapikseli oraz pozwala nagrywać filmy 4K w formacie 2160/30p.

2. Myphone Axe Hammer

Dla kogo: pracownicy firm budowlanych, ogrodnicy, sportowcy

Podobne modele: Samsung Galaxy S5 Active, Caterpillar Cat B100, Kruger & Matz Drive 3

Ten model sprawdzi się, jeśli pracujesz w zawodzie związanym z ciągłym ruchem, a Twój smartfon narażony jest na wstrząsy, upadki lub zapylenie. Polskie smartfony MyPhone Hammer AXE LTE  kosztują do 1000 złotych, a jednocześnie mają bardzo dobre parametry techniczne. Ten model smartfonów posiada certyfikat IP68, który jest informacją o pyłoszczelności i wodoodporności, dzięki czemu może nawet zostać zanurzony na głębokości większej niż 1 metr w sposób stały.

Hammer AXE LTE ma duże rozmiary (151,2 x 79 milimetrów, grubość 17,5 milimetra) i jest dosyć ciężki (233 gramy). Nie jest wygodny podczas porannego joggingu i innych aktywności, jednak jeśli szukasz wytrzymałego telefonu do uprawiania sportów, spełni swoją funkcję. Jego ekran jest przystosowany do obsługi w rękawiczkach, co ma niebagatelne znaczenie szczególnie zimą.

Previous Efektywne wsparcie sprzedaży i budowanie lojalności
Next Branża meblarska to perła polskiej gospodarki

Może to Ci się spodoba

Mała firma 0 Comments

Czego dotyczy najnowsze rozporządzenie w sprawie kas rejestrujących?

Od 1 kwietnia 2013 roku zaczęło obowiązywać rozporządzenie w kwestii kas fiskalnych. Na ich dostosowanie posiadaczce mają czas do 30 września. Powstaje zatem pytanie: Czy kasy fiskalne, które nie spełniają

Mała firma 0 Comments

Centralna Ewidencja i Informacja o Działalności Gospodarczej – podstawowe obowiązki

Centralna Ewidencja i Informacja o Działalności Gospodarczej została powołana, żeby rejestrować wszystkie nowopowstałe firmy oraz przedsiębiorstwa funkcjonujące na terenie Polski. Znajduje się we wszystkich urzędach gminy. Podstawą wpisania do CEIDG

Pracodawcy coraz częściej korzystają z rekrutacji poprzez rekomendacje

Klasyczne portale z ofertami pracy stają się coraz mniej efektywne. Coraz chętniej wykorzystywanym rozwiązaniem w rekrutacji staje się metoda rekomendacji. Osoby zatrudnione z polecenia częściej niż w przypadku tradycyjnych rekrutacji spełniają oczekiwania firmy. Potencjał polecania ofert

Firmy szukają oszczędności. Zamiast zwalniać, będą zmieniać procesy zakupowe

Spadające bezrobocie, podwyżki płac i narastające problemy z pozyskaniem wykwalifikowanych pracowników sprawiają, że w Polsce kształtuje się rynek pracownika. Przedsiębiorstwa nie mogą optymalizować kosztów związanych z zatrudnieniem, dlatego muszą szukać oszczędności gdzie indziej. Duży potencjał

Innowacje w firmie warunkiem utrzymania się na rynku

Innowacyjność to dziś dla firm warunek konkurencyjności i utrzymania klientów, którzy oczekują maksymalnej wygody, możliwości korzystania z produktów i usług w sposób prosty i szybki. Najszybciej innowacje wdraża sektor finansowy, który musi błyskawicznie reagować na te

Duży deficyt specjalistów z branży IT

Globalnie luka kadrowa w branży szacowana jest na dwa miliony wakatów. W Polsce nieobsadzonych jest 30–50 tys. miejsc. Pracodawcy w branży IT prześcigają się w walce o pracownika. Oferują wyższe wynagrodzenia i atrakcyjne benefity, oryginalne

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to skomentuj post

Zostaw odpowiedź