O czym pamiętać przed rozpoczęciem pracy za granicą?
Wielu obywateli Polski decyduje się na poszukiwanie zatrudnienia za granicą. Głównie dlatego, że nie widzą perspektyw dla siebie i odpowiedniej ścieżki kariery. W dużym stopniu przyciągają ich pieniądze i wizja szybkiego awansu oraz luksusowego życia. Na co uważać i o czym pamiętać podczas wyboru zatrudnienia za granicą?
Osoba zainteresowana pracą musi wybrać jedną z form znajdowania zatrudnienia. Może samodzielnie szukać indywidualnego pracodawcy, który potrzebuje podwładnych na pracę okresową lub na stałe i we własnym zakresie dopełniać wszystkie kwestie formalne. Aczkolwiek dużo większym zainteresowaniem cieszą się pośrednicy, którzy posiadają rozbudowaną bazę ofert oraz organizują grupowe transporty do pracy.
Należy jednak pamiętać, że szukanie zatrudnienia w obu opisanych wyżej przypadkach wiąże się z ogromnym ryzykiem. Głównie dlatego, że często można trafić na oszustów, którzy wcale nie oferują pracy, a szukają taniej siły roboczej lub próbują wykorzystać niewiedzę ludzi.
Należy sprawdzić przyszłego zatrudniającego zza granicy, aby mieć pewność, że posada jest uczciwa, a przełożony wypłaci godziwe pieniądze. W przypadku pośredników pracy trzeba mieć na uwadze, że nie wszyscy mają pozwolenie na świadczenie usług, a przedstawiane propozycje nie są sprawdzane.
Na koniec trzeba zobaczyć jak została sporządzona umowa oraz czy nie posiada haczyków oraz niekorzystnych warunków. Jeśli język jest przeszkodą warto przetłumaczyć dokument, żeby mieć pewność.
Justyna Błahut
www.biznesgazeta.pl
Może to Ci się spodoba
Kto może ubiegać się o węgierskie świadczenie emerytalne?
Aktualnie dużym zainteresowaniem cieszą się wyjazdy w celach zarobkowych. Celem bezrobotnych Polaków są kraje zachodniej Europy, gdzie poszukiwani są specjaliści i pracownicy fizyczni. Jednak wschodni rynek pracy także otwiera się
Czego spodziewać się po rozmowie kwalifikacyjnej?
Praktycznie każde przedsiębiorstwo, które otwiera nabór na wskazane stanowisko, przygotowuje rozmowę kwalifikacyjną. Metoda sprawdzania wiedzy i możliwości zależy od dokładnie omówionych oczekiwań pracodawcy. Większość pytań i schematów pojawia się prawie
Rodzaje wiz dla obcokrajowców
W Polsce cudzoziemcom przysługuje kilka rodzajów wiz o różnym przeznaczeniu. Definicje „wizy” podaje ustawa o cudzoziemcach z dnia 13 czerwca 2003 r. Wiza jest zezwoleniem wydanym cudzoziemcowi przez organ polski
Plusy i minusy pracy dorywczej
Dość często osoba, która zaczyna swoją drogę zawodową szuka stałego i pewnego zatrudnienia oraz pożądanych pieniędzy. Bywa jednak, że nie każdy podwładny marzy o długotrwałej umowie i wieloletniej współpracy. Większość}
Jaki poziom bezrobocia przewidują specjaliści?
Biorąc pod uwagę dane Głównego Urzędu Statystycznego w sektorze przedsiębiorstw średnie honorarium było większe o 3% w porównaniu do ostatniego roku. Niestety oczekiwania ekonomistów były zbyt optymistyczne, prognozowali bowiem wzrost
Pracodawcy szukają sposobów na przyciągnięcie cudzoziemców do pracy
Już ponad połowa firm w Polsce zatrudnia obcokrajowców. Przedsiębiorcy najchętniej przyjmują do pracy obywateli z sześciu krajów z uproszczoną procedurą zatrudnienia, czyli m.in. Ukrainy i Białorusi. W przypadku cudzoziemców z Azji i Dalekiego Wschodu procedury są
0 Comments
Brak komentarzy!
You can be first to skomentuj post