Zwroty połowy wartości kas fiskalnych

Zwroty połowy wartości kas fiskalnych

Używanie kas rejestrujących to konieczność każdego podmiotu prowadzącego działalność gospodarczą. Istnieje jednak możliwość zdobycia ulgi podatkowej z tytułu nabycia owego urządzenia.

Odliczyć od podatku można 50% całej ceny netto kupionej kasy rejestrującej z tym, że suma dodatku nie może przekroczyć 2500 złotych.

Aktywny podatnik otrzyma ulgę z tytułu wyżej scharakteryzowanego zakupu, wypełniając formularz VAT-7. Jednakże typ rozliczenia zależy od stawki podatku koniecznego oraz terminu danego rozliczenia.

Podmioty gospodarcze posiadające ulgę zwolnienia z obowiązku odprowadzania stawki VAT, powinny złożyć formularz do lokalnego Naczelnika Urzędu Skarbowego. W tym momencie zwrot kosztów nastąpi do 25 dnia od momentu zarejestrowania podania zainteresowanego. Formularz musi spełniać określone kryteria:

– określać dane personalne podatnika oraz informacje dotyczące prowadzonej przez niego działalności gospodarczej,

– zawierać oryginał faktury potwierdzający kwotę transakcji zakupu kasy fiskalnej,

– określać numer rachunku, na który można przelać zwrot,

– przedstawiać kserokopie potwierdzenia legalizacji kasy wraz z potwierdzeniem jej prawidłowego zainstalowania i funkcjonowania.

Otrzymany zwrot kosztów jest obarczony zwrotem, gdy:

– przed upływem 3 lat zrezygnujemy z użytkowania kasy rejestrującej,

-nie przeprowadzimy przeglądów określonych dla tego rodzaju urządzeń,

– prowadzona firma przestanie istnieć lub zostanie odsprzedana.

Ewelina Uroda
www.biznesgazeta.pl

Previous Czym jest nadużycie pozycji dominującej na rynku?
Next W jaki sposób bezrobotne osoby starsze mogą korzystać informacji zawodowej?

Może to Ci się spodoba

Mała firma 1Comments

Czy można tanio reklamować swój biznes?

Każdy startujący lub początkujący przedsiębiorca nie ma wątpliwości, że reklama i marketing to nieodłączna część każdego interesu. Niestety jest to droga inwestycja, aczkolwiek zwykle przynosi pożądane efekty. Nie należy jednak

Mała firma 0 Comments

Komputer służbowy a sprawy prywatne

Korzystnie z sprzętów znajdujących się na terenie miejsca pracy do rozwiązywania prywatnych spraw to dość powszechne przekroczenia w krajowych przedsiębiorstwach. Dlatego tez pracodawcy coraz częściej zaopatrują się w nowoczesne technologie

Mała firma 0 Comments

Czy istnieją skuteczne metody motywacyjne dla pracowników?

Motywacja pracownika to jeden z najważniejszych schematów na poprawienie efektywności oraz jakości pracy. Metod oraz zagrań taktycznych jest wiele, aczkolwiek jednak pensja zwykle bywa największym motorem napędowym. Jakich sposobów pozapłacowych

Mała firma 0 Comments

Kiedy mówimy o odpowiedzialności cywilnej?

Za usługi i dobra niezgodne z porozumieniem należy ustosunkować się do odpowiedzialności. W kraju niejednokrotnie podczas funkcjonowania działalności gospodarczej mówi się o zasadach z tytułu norm administracyjnych i karnoprawnych. Dziś

Mała firma 0 Comments

Czy warunki pracy poprawiają komfort?

Według badań przeprowadzonych niedawno pracownik szanuje w pracy domową atmosferę, wypłatę oraz miejsce sprawowania powierzonych obowiązków zawodowych. O ile dobre relacje z kolegami i pieniądze są oczywiste, o tyle sporadycznie

Mała firma 0 Comments

Czym jest mobbing?

Mobbingiem jest notoryczne traktowanie pracowników w sposób zły i szkodliwy. Zastraszanie pracownika czy wszelkiego rodzaju groźby są popularne w firmach. Aktualnie dużo osób przyjmuje pracę w oparciu o umowę zlecenie.

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to skomentuj post

Zostaw odpowiedź