Zwroty połowy wartości kas fiskalnych

Zwroty połowy wartości kas fiskalnych

Używanie kas rejestrujących to konieczność każdego podmiotu prowadzącego działalność gospodarczą. Istnieje jednak możliwość zdobycia ulgi podatkowej z tytułu nabycia owego urządzenia.

Odliczyć od podatku można 50% całej ceny netto kupionej kasy rejestrującej z tym, że suma dodatku nie może przekroczyć 2500 złotych.

Aktywny podatnik otrzyma ulgę z tytułu wyżej scharakteryzowanego zakupu, wypełniając formularz VAT-7. Jednakże typ rozliczenia zależy od stawki podatku koniecznego oraz terminu danego rozliczenia.

Podmioty gospodarcze posiadające ulgę zwolnienia z obowiązku odprowadzania stawki VAT, powinny złożyć formularz do lokalnego Naczelnika Urzędu Skarbowego. W tym momencie zwrot kosztów nastąpi do 25 dnia od momentu zarejestrowania podania zainteresowanego. Formularz musi spełniać określone kryteria:

– określać dane personalne podatnika oraz informacje dotyczące prowadzonej przez niego działalności gospodarczej,

– zawierać oryginał faktury potwierdzający kwotę transakcji zakupu kasy fiskalnej,

– określać numer rachunku, na który można przelać zwrot,

– przedstawiać kserokopie potwierdzenia legalizacji kasy wraz z potwierdzeniem jej prawidłowego zainstalowania i funkcjonowania.

Otrzymany zwrot kosztów jest obarczony zwrotem, gdy:

– przed upływem 3 lat zrezygnujemy z użytkowania kasy rejestrującej,

-nie przeprowadzimy przeglądów określonych dla tego rodzaju urządzeń,

– prowadzona firma przestanie istnieć lub zostanie odsprzedana.

Ewelina Uroda
www.biznesgazeta.pl

Previous Czym jest nadużycie pozycji dominującej na rynku?
Next W jaki sposób bezrobotne osoby starsze mogą korzystać informacji zawodowej?

Może to Ci się spodoba

Mała firma 0 Comments

E-faktury muszą spełniać określone wymagania

Coraz powszechniejsze staje się dokumentowanie transakcji za pomocą e-faktur. Wystawianie faktur elektronicznych ma szereg zalet. Stosowne oprogramowanie komputerowe  umożliwia korzystanie z baz zbierających dane kontrahentów i sprzedawanych towarów oraz usług.

Mała firma 1Comments

Czy firmy powinny organizować grupową integrację?

Nie od dziś wiadomo, że prawidłowe stosunki między pracownikami to fundament zdrowej atmosfery w pracy. W związku z tym każdy przełożony musi dbać o nawiązanie więzi zawodowych lub ich poprawianie.

Mała firma 0 Comments

Jak rozwiązać konflikt w pracy?

Konflikty w relacjach pracowników z przełożonym to niezwykle delikatna kwestia, której wyjaśnienie wymaga rzetelności i obiektywności. Trzeba pamiętać, że dobra atmosfera w pracy to jeden z najcenniejszych atutów pracodawcy. Dbałość

Mała firma 0 Comments

Dlaczego warto założyć agencję turystyczną?

Kryzys gospodarczy wpłynął na wiele przedsiębiorstw w Polsce i na świecie. Niektóre mają poważne problemy finansowe, inne całkiem nieźle prosperują. Na razie bez żadnych trudności działają agencje turystyczne, które cieszą

Mała firma 0 Comments

Jaki jest zakres kontroli inspektorów pracy?

Wypłata zarobków jest nadzorowana przez inspektorów pracy. Ich zadaniem jest zbadanie dokumentów związanych z wynagrodzeniem oraz kontrolowanie czy jest ono prawidłowo naliczane. Przedmiotem kontroli jest również weryfikacja czy pracownik miał

Mała firma 0 Comments

Kiedy pracodawca musi przesunąć urlop?

Każdy podwładny przyjęty na podstawie umowy o pracę ma prawo do odbycia urlopu wypoczynkowego. Jego długość zależy od liczby przepracowanych miesięcy lub lat. Czy istnieje opcja przesunięcia urlopu? Kto ma

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to skomentuj post

Zostaw odpowiedź