Podsumowanie 2016 roku wg Bibby Financial
Jakie usługi cieszyły się największym zainteresowaniem w ubiegłym roku? Jak Bibby Financial ocenia 2016? Na początku 2017 roku warto podsumować ubiegły rok i zastanowić się nad prognozą na obecny.
W ubiegłym roku odnotowano wydłużenie cyklu spływania należności. W całych łańcuchach dostaw poszczególne ogniwa negocjują coraz dłuższe terminy płatności. Realne płatności spływają z coraz większymi opóźnieniami – w związku z tym pogarszają się nastroje w firmach. W ubiegłym półroczu wskaźnik Bibby MSP Index (51,7 pkt.) był bardzo niski. Jest to najniższy wynik od czasu spowolnienia gospodarczego na przełomie 2012 i 2013 roku. Wraz z wydłużaniem się cyklu spływania należności i pogorszeniem nastrojów, wzrasta użyteczność faktoringu. Dzięki takiemu rozwiązaniu, udrażniane są zatory na poszczególnych etapach.
Jakie usługi cieszyły się największym zainteresowaniem w ubiegłym roku?
Z danych Bibby Financial Services i Polskiego Związku Faktorów (PZF) wynika, że rośnie popularność faktoringu bez regresu oraz faktoringu eksportowego. Co więcej, instytucje faktoringowe stają się coraz częściej dobrym partnerem dla eksporterów. W ubiegłym roku kontynuowany był trend dynamicznego rozwoju faktoringu pełnego czyli bez regresu.
Rok 2016 w ocenie Bibby Financial
2016 rok można zaliczyć jako okres przyrostu aktywnych klientów dla Bibby Financial Services – ich przyrost wyniósł aż 23,6%! Zaobserwowano większą niż w 2015 roku aktywność nowych klientów Bibby. W ciągu roku przybyło około stu nowych klientów. W porównaniu z 2015 rokiem, Bibby Financial Services odnotowało wzrost obrotów o 4,5% w ubiegłym roku. Co więcej, Bibby wciąż utrzymuje wysoką pozycję na rynku – 5 miejsce – jeśli chodzi o ilość klientów. Około trzy czwarte obrotów Bibby Financial stanowi faktoring krajowy z regresem a coraz więcej przekazywanych faktur posiada wydłużony termin płatności. Niewątpliwie ubiegły rok można zaliczyć do udanego okresu dla Bibby Financial Services
Prognozy na 2017 rok
Przebieg cyklu koniunkturalnego oraz dane rynkowe wskazują, iż jest duże prawdopodobieństwo, że w 2017 roku może nastąpić spowolnienie gospodarcze. W oparciu o ostatni Bibby MSP Index można prognozować, że 2017 rok będzie trudniejszy. Dlatego dobrym rozwiązaniem będzie zabezpieczenie finansowania działalności i poszczególnych transakcji, aby skutki kryzysu były mniej dotkliwe. W małych i średnich przedsiębiorstwach warto rozważyć faktoring, aby uniknąć problemów związanych z nieterminowością, brakiem płynności finansowej oraz dłuższym czasem oczekiwania na zapłatę. Niewątpliwie przy dużej zmienności kursów jest to bardzo ważne.
.
Może to Ci się spodoba
Hosting w chmurze – wygoda i oszczędność
Aby zaistnieć z własnym biznesem niezbędne jest wykupienie oprócz przestrzeni biurowej, także tej wirtualnej. Technologia chmury stała się ostatnio bardzo popularna i dla większości użytkowników sieci to już codzienność. Nie
Opłacalne stało się korzystanie z leasingu z wysoką wartością wykupu
Zarówno w przypadku kredytu, jak i leasingu coraz popularniejsze staje się pokrycie kosztów zakupu samochodu w oparciu o wysoką wartość wykupu. Taka operacja może obniżyć poziom miesięcznej raty za auto o nawet 70 proc. W
Dane o wypadkach drogowych nie są właściwie zbierane – wnioski po kontroli NIK
W połowie lutego 2016 roku Najwyższa Izba Kontroli opublikowała raport „Funkcjonowanie systemu gromadzenia i wykorzystywania danych dotyczących bezpieczeństwa ruchu drogowego”. Wynika z niego, że jeśli chodzi o bezpieczeństwo na drogach
Rośnie konkurencja na rynku hoteli
Rynek hotelowy w Polsce rośnie w siłę. W kraju działa ponad 2,6 tys. hoteli, co roku powstaje przynajmniej kilkadziesiąt nowych. Duża konkurencja sprawia, że przetrwają te hotele, które będą potrafiły zaskoczyć klientów,
Najlepsze Medical SPA w Polsce wybrane!
Hotel Słoneczny Zdrój Medical SPA & Wellness na najwyższym stopniu podium. Podczas uroczystej gali w hotelu Westin w Warszawie, już po raz dwunasty wręczono nagrody dla najlepszych hoteli w Polsce
Co motywuje pracowników?
Motywacja to niezwykle istotny aspekt zarządzania personelem. Służy on jednak nie tylko do zwiększania efektywności zatrudnionych, co z kolei przekłada się na lepsze zaspokajanie potrzeb klientów, wyższą jakość usług i
