Wypłata w walucie obcej – czy to możliwe?
Wypłacanie honorarium za wykonywaną pracę to obowiązek każdego pracodawcy i prawo każdego pracownika. Powinno być wypłacane systematycznie, według ustaleń zawartych w umowie. Oprócz tego wynagrodzenie musi być przekazywane w walucie obowiązującej w kraju zatrudnienia. Czy rzeczywiście w Polsce pensję można wypłacać jedynie w złotówkach?
Okazuje się, że wypłata powinna zostać dostosowana do warunków i sposobu pracy. Oprócz tego musi być przekazywana zgodnie z ustaleniami umowy. Oznacza to, że przełożony i zatrudniony mogą dowolnie zarządzać wszystkimi kwestiami (forma wypłaty, termin, sposób). Zatem także waluta przelewanej wypłaty jest do ustalenia.
Z przepisów prawa jasno płynie jeden wniosek. Każda waluta akceptowana przez obie strony może zostać wskazana do wypłacania honorarium. W obliczaniu wysokości wynagrodzenia należy brać aktualny kurs Narodowego Banku Polskiego lub wypłacać stałą kwotę bez sugerowania się sytuacją walutową.
Warto jednak wziąć pod rozwagę korzyści płynące z takiego rozwiązania. Jeśli pracodawca generuje zyski w innej walucie to nie będzie miał problemu z wypłacaniem pensji. W gorszej sytuacji są przedsiębiorcy, którzy nie dysponują środkami w walucie i będą musieli je każdorazowo wymieniać. W równie dwuznacznej sytuacji są pracownicy, których wypłaty narażone są na spadki i wzrosty w zależności od pozycji złotego.
Justyna Błahut
www.biznesgazeta.pl
Może to Ci się spodoba
W 2019 roku ruszy internetowy system weryfikacji leków
Od 2019 roku farmaceuta lub osoba, która wydaje pacjentowi lek, będzie musiała sprawdzić jego autentyczność w ogólnopolskiej bazie. To odpowiedź na coraz poważniejszy problem, którym jest fałszowanie leków i wprowadzanie ich do
Jak pozyskać klientów z zagranicy?
Przedsiębiorcy coraz częściej decydują się na rozwój firmy poza granicami kraju. Klient zagraniczny sprawia, że wzrastają nie tylko zarobki firmy, ale również jej prestiż. Wielu przedsiębiorców zastanawia się nad tym,
Dobra sytuacja branży poligraficznej w Polsce
Blisko 40 proc. Polaków czyta przynajmniej jedną książkę w ciągu roku. Choć poziom czytelnictwa znajduje się na niskim poziomie, to coraz częściej kupujemy książki. Rośnie też liczba publikowanych tytułów, od roku
Szybkie pożyczki od 18 lat
Młodzi ludzie coraz szybciej usamodzielniają się i rozpoczynają niezależne życie. Studia w innym mieście, wynajęcie własnego mieszkania, poszukiwania pierwszej pracy, kursy doszkalające- to codzienność większości z nich. Zdarza się jednak,
Dodatki płacowe za pracę poza miejscem zamieszkania
Pracownik może liczyć na dodatki finansowe do normalnego wynagrodzenia w sytuacji, gdy wykonuje on swoje obowiązki zawodowe poza miejscowością, w której mieszka. Jakie są regulacje prawne? Każda absencja w miejscowości
Praca zdalna a telepraca
W dobie pandemii COVID-19 zmieniło się wiele, właściwie dotyczy to każdej dziedziny życia, w tym także rynku pracy. Panująca przez dłuższy czas sytuacja zobligowała Ustawodawcę do wdrożenia nowelizacji w przepisach
0 Comments
Brak komentarzy!
You can be first to skomentuj post