O czym powinien powiadomić sprzedawca przy umowie na odległość?

O czym powinien powiadomić sprzedawca przy umowie na odległość?

Osoba prowadząca działalność gospodarczą i trudniąca się sprzedażą za pomocą serwisów aukcyjnych lub sklepu internetowego musi wypełnić określone wymogi. W sytuacji zawierania umowy na odległość konsument powinien pozyskać istotne` informacje, które uproszczą mu podjęcie decyzji o zakupie danego towaru lub usługi.

W głównej mierze przedsiębiorca powinien upublicznić konsumentowi informacje o swojej firmie wraz z adresem i jej numerem rejestracyjnym. Nie mniej ważne są również informacje dotyczące parametry sprzedawanego towaru lub usługi wraz ze podkreśleniem wysokości jej ceny, włączając w to wszystkie wydatki związane z jej nabyciem. W tym samym czasie przedsiębiorca powinien poinformować konsumenta o kosztach, warunkach zapłaty i dostarczenia towaru.

Sporo umów na odległość jest finalizowana drogą internetową, dlatego dla kupującego istotna jest informacja, na temat okresu, w jakim dana oferta jest wiążąca.

Nie mniej ważna dla klienta jest poinformowanie o możliwych zwrotach, jak również o przysługującym mu prawie do odstąpienia od umowy w czasie 10 dni od jej zawarcia. Wszystkie te informacje zainteresowany powinien otrzymać od sprzedającego najpóźniej w dniu złożenia propozycji zawarcia umowy.

Jeśli poszukujesz informacji w zakresie finansowania przedsiębiorstw lub obniżenia kosztów prowadzonej działalności gospodarczej to napisz. Postaramy się skutecznie doradzić i zaproponować najlepsze rozwiązanie.



* Wymagane

Dziękujemy za wypełnienie formularza!

Previous Zmiana formy pracy w trakcie zatrudnienia
Next Konieczne uprawnienia do serwisowania kas fiskalnych

Może to Ci się spodoba

Umowy 1Comments

Wypowiedzenie umowy o pracę, a okres wypowiedzenia

Jeżeli zawarłeś umowę na czas określony nie dłuższy niż 6 miesięcy, nie możesz jej jednostronnie wypowiedzieć przed upływem wyznaczonego terminu. Już wkrótce to ograniczenie ma zniknąć z polskiego prawa za

Pracodawcy szukają sposobów na zatrzymanie pracowników tymczasowych. Część z nich przejdzie na etat

Z końcem listopada upływa 18-miesięczny limit długości zatrudnienia pracownika tymczasowego u jednego pracodawcy. W wielu firmach, które opierają się w dużej mierze na pracownikach tymczasowych, może to oznaczać zmianę strategii zatrudnienia.

Wszystko o umowie pośrednictwa

Duża część transakcji odbywa się w obecności pośrednika. Trzeba jednak pamiętać, że nawet taka forma sprzedaży musi zostać sformalizowana. Czy warto sporządzić umowę pośrednictwa? Jak powinna wyglądać? Na wstępie warto

Firma 1Comments

Kiedy pracodawca zwalnia z obowiązku świadczenia pracy

Wymóg przestrzegania okresu wypowiedzenia w sytuacjach, gdy umowa rozwiązywana jest przez jedną ze stron, ma na celu przede wszystkim zabezpieczenie pracownika przed nagłą utratą źródła zarobkowania. W razie, gdy to

Co warto wiedzieć na temat umowy zlecenia?

W dzisiejszych czasach zdobywanie zatrudnienia wymaga ogromnej cierpliwości i kreatywności w poszukiwaniach (atrakcyjne CV, przekonujący list motywacyjny, dobre portfolio). Problemy ekonomiczne oraz gospodarcze spowodowały, że na rynku pracy brakuje ciekawych

Co decyduje o rodzaju umowy o pracę?

W kraju popularne są różne typy zatrudniania pracowników do pracy. Umowy o pracę, dokumenty zlecenia czy umowy o dzieło. Czasami przedsiębiorcy łączą zalety tych umów, dlatego o rodzaju porozumienia rozporządza

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to skomentuj post

Zostaw odpowiedź