Czy można uniknąć kontroli w firmie?

Czy można uniknąć kontroli w firmie?

Nowelizacja ustawy o swobodzie działalności gospodarczej pozwoliła przedsiębiorcom na kontratak wobec nadmiernej kontroli, także tej podatkowej. Korzystających z tego prawa jest niewielu.

Kontratak wobec kontroli przejawia się w szczególnej dociekliwości przedsiębiorców wobec zasad sprawdzania poprawności funkcjonowania ich zakładów. Inspekcje muszą być przeprowadzane zgodnie z normami ustawy o swobodnej działalności gospodarczej. Osoba przeprowadzająca kontrole ma obowiązek prze rozpoczęciem jakichkolwiek działań, przedstawić właścicielowi obiektu legitymację służbową oraz upoważnienie. W przypadku braku tego ostatniego dokumentu, kontroler ma obowiązek okazania go do trzeciego dnia po rozpoczęciu pracy.

Złamanie którejkolwiek z zasad upoważnia przedsiębiorące do zgłoszenia pisemnego sprzeciwu wobec inspekcji. Ważne, by zrobić to przed upływem 3 dnia kontroli, po tym czasie sprzeciw jest bezprawny. Właściciel ma prawo do egzekwowania liczby dni kontroli w roku, która także nie może przekraczać określonego limitu.

Po wniesieniu sprzeciwu kontrola zostaje wstrzymana lub uznana za bezpodstawną. Na czas trwania wyjaśnień organ kontroli ma prawo zabezpieczyć dowody ewentualnych nieprawidłowości w firmie. Objęte nietykalnością mogą zostać dokumenty, informacje i inne przedmioty mogące stanowić ważny dowód w postępowaniu.

Istnieje możliwości odwołania się od niekorzystnego wyroku dla przedsiębiorcy. Mamy na to 3 dni od otrzymania decyzji, sąd natomiast ma tydzień na jego rozpatrzenie. Po 7 dniach bez otrzymania odpowiedzi zwrotnej, zażalenie uznaje się za podstawne i kontrola nie zostanie wznowiona.

Kontrole nie są niczym pożądanym przez właścicieli firm, wręcz przeciwnie. Kojarzą się z problemami i niejednokrotnie utratą klientów. Staranie się o zadośćuczynienia za szkody badań inspektorów jest możliwe, lecz skomplikowane. Musimy na własną rękę udowodnić niekorzystny wpływ zajścia na sytuację gospodarczą naszego przedsiębiorstwa.

Jeśli poszukujesz informacji w zakresie finansowania przedsiębiorstw lub obniżenia kosztów prowadzonej działalności gospodarczej to napisz. Postaramy się skutecznie doradzić i zaproponować najlepsze rozwiązanie.



* Wymagane

Dziękujemy za wypełnienie formularza!

Previous Kiedy można zmienić stawkę amortyzacyjną?
Next Jak poprawnie ogłosić przetarg publiczny?

Może to Ci się spodoba

Mała firma 5 komentarzy

Zakup zaawansowanego oprogramowania dla biznesu

Mali i średni przedsiębiorcy coraz chętniej inwestują w zaawansowane oprogramowanie biznesowe. Stały się one dla nich bardzo istotnym narzędziem prowadzeniu biznesu. Cena nie jest już najważniejszym kryterium, liczy się to, w jaki sposób programy pozwolą

Mała firma 0 Comments

Jak redukować wypłaty w małej firmie?

Aktualny kryzys skłania przedsiębiorców do ciągłego oszczędzania i liczenia się z każdym groszem. Wiele zakupów ogranicza się do minimum. Zwykle cierpią na tym bezbronni pracownicy. Jak skutecznie oszczędzać posiadając firmę?

Mała firma 0 Comments

Czym są opłaty produktowe?

Przystąpienie do UE oznaczało dla przedsiębiorców wiele zmian. Wzrosła edukacja, głównie w sprawie zanieczyszczenia przyrody i poruszono tematy związane z ekologią. Nie powinien zatem dziwić fakt, że wprowadzono odpowiednie przepisy

Personel 0 Comments

Więcej kobiet na kierowniczych stanowiskach

W ostatnim czasie Unia Europejska zaciekawiła się sytuacją kobiet w większych spółkach. Okazało się bowiem, że głownie mężczyźni obejmują kierownicze stanowiska, a udział kobiet nie przewyższa 10%. Komisja Europejska postanowiła

Mała firma 1Comments

Jak przygotować niedrogą reklamę dla przedsiębiorstwa?

Prawie każdy młody lub początkujący przedsiębiorca zdaje sobie sprawę, że reklama i marketing to bardzo ważna część biznesu. Niestety to kosztowna usługa, ale zwykle daje pożądane rezultaty. Nie można jednak

Mała firma 0 Comments

Korekta w zeznaniach podatkowych

Rezygnacja zatrudnionego może wiązać się z ponadplanowymi rozrachunkami przewyższającymi obowiązki wynikające z prawa pracy. Wielokrotnie zdarza się tak, że pracodawca obiecuje finansowanie nauki zatrudnionego, a zatrudniony wypowiada porozumienie przed daną

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to skomentuj post

Zostaw odpowiedź