Kto będzie stosował e – zwolnienia?

Kto będzie stosował e – zwolnienia?

W rytm postępu technicznego lekarze i osoby aktywne zawodowo pragną korzystać z mobilnych sposobów przekazywania informacji do szefów o stanie zdrowia. Dotyczy to głownie pomysłu elektronicznego kreowania i przesyłania e- zwolnień.

Obecnie za dokument lekarski uznaje się wniosek opisany na konkretnym formularzu papierowym, opisującym kondycję zdrowia pacjenta i występujące przyczyny jego niezdolności do wykonywania pracy. W tym roku owy status mają otrzymać pliki elektroniczne spełniające taką samą misję co ich papierowe odpowiedniki.

Ponieważ lekarze dysponują danymi o chorym, jego historią chorobową jak i zestawieniem składek, mogą otrzymać informacje kontaktowe pracodawcy, więc mogliby przekazywać zwolnienia lekarskie podczas wizyty chorego. To było by ważnym udogodnieniem dla niedysponowanego pracobiorcy. Dodatkowo możliwe miałoby być wydrukowanie kopii oświadczenia z pieczątką i podpisem doktora.

Jeśli użytkowanie z sieci jest niewykonalne, mając na uwadze wizyty domowe, konieczne było by powstanie papierowej wersji zaświadczenia. Zaistnienie nowych dróg nie miałoby zakazać stosowania obecnych form.

Ponieważ krajowe procesy zdrowotne są nie łatwe i czasochłonne zarówno dla chorych jak i lekarzy, wszelkie kroki mające na celu redukcje sytuacji są z niecierpliwością oczekiwane. Jedyną kwestią, która spowalnia rozwój takich metod jest zapewnienie bezpieczeństwa danych przesyłanych drogą internetową.

Jeśli poszukujesz informacji w zakresie finansowania przedsiębiorstw lub obniżenia kosztów prowadzonej działalności gospodarczej to napisz. Postaramy się skutecznie doradzić i zaproponować najlepsze rozwiązanie.



* Wymagane

Dziękujemy za wypełnienie formularza!

Previous Kiedy mówimy o odpowiedzialności cywilnej?
Next Naruszenie praw pracownika przez pracodawcę

Może to Ci się spodoba

Mała firma 0 Comments

Jaki jest zakres kontroli inspektorów pracy?

Wypłata zarobków jest nadzorowana przez inspektorów pracy. Ich zadaniem jest zbadanie dokumentów związanych z wynagrodzeniem oraz kontrolowanie czy jest ono prawidłowo naliczane. Przedmiotem kontroli jest również weryfikacja czy pracownik miał

Mała firma 0 Comments

Małe i średnie firmy w najlepszej kondycji od lat. Konieczne jednak inwestycje w innowacje i eksport

Mikro-, małe i średnie firmy są w najlepszej kondycji od lat – oceniają przedstawiciele Banku Zachodniego WBK na podstawie portfela kredytowego. Sektor ten jest siłą napędową gospodarki – 1,7 mln tego typu

Mała firma 0 Comments

Pięć kroków do optymalizacji procedur i pracy w magazynie

Magazyn do przechowywania zapasów stanowi nieodłączny element logistyki przedsiębiorstwa. Muszą panować w nim odpowiednie warunki do przechowywania towarów, a jego zagospodarowanie powinno umożliwiać szybkie wykonywanie zadań i to w bezpieczny

Mała firma 0 Comments

Kiedy w umowie o dzieło nie jest odprowadzana składka na ubezpieczenie?

Osoby pracujące w ramach umowy o dzieło podlegają ubezpieczeniu społecznemu. Posiadanie umowy o dzieło nie zawsze jednak zobowiązuje do opłacania składek. Fakt pracowania tylko na umowie o dzieło nie stanowi

Mała firma 0 Comments

Czy pracownik powinien pracować w domu?

Aktualnie bardzo ciężko znaleźć dobrą i kreatywną pracę, która współgra z wykształceniem i zainteresowaniami, a dodatkowo znajduje się niedaleko miejsca zamieszkania. Czasami dojazdy zajmują mnóstwo czasu i są kolejnym obciążeniem

Mała firma 0 Comments

Wszystko o stratach podatkowych

Każdy przedsiębiorca zakłada dwój interes, aby samodzielnie decydować o liście obowiązków oraz pozyskiwać przyzwoite pieniądze, które umożliwią życie na średnim poziomie. Czasami jednak prognozy finansowe spadają poniżej oczekiwanego poziomu i

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to skomentuj post

Zostaw odpowiedź