Dlaczego firmy inwestują w kursy językowe?

Dlaczego firmy inwestują w kursy językowe?

Wraz z internacjonalizacją rynków coraz większego znaczenia nabiera współpraca między sektorami biznesowymi w różnych krajach. Oznacza to, że firmy, które chcą być obecne na międzynarodowym rynku, muszą być w stanie obsługiwać zagranicznych kontrahentów. Z tego powodu coraz więcej przedsiębiorstw inwestuje w dodatkowe kursy językowe dla swoich pracowników.

Dlaczego kursy językowe są ważne dla firm?

Firmy inwestują w dodatkowe kursy językowe dla swoich pracowników, aby zachować konkurencyjność na światowym rynku. Dzieje się tak, ponieważ posiadanie wielojęzycznej siły roboczej pozwala firmom poszerzać bazę klientów i lepiej obsługiwać klientów z różnych krajów. Dzięki odpowiednim umiejętnościom językowym pracownicy mogą skuteczniej komunikować się z klientami, budować relacje i zwiększać sprzedaż. Ponadto kursy językowe pomagają pracownikom rozwinąć lepsze umiejętności interpersonalne, które są niezbędne do odniesienia sukcesu przez każdą firmę.

Jakie języki mają znaczenie w biznesie?

Mimo tego, że język angielski nadal jest najpopularniejszy w świecie biznesu, to jego znajomość nie zawsze wystarcza. W krajach, w których angielski nie jest pierwszym językiem, często ważne jest, aby firmy zatrudniały pracowników biegle posługujących się zarówno językiem angielskim, jak i językiem lokalnym. Pozwala to firmom skuteczniej komunikować się zarówno z lokalnymi, jak i globalnymi odpowiednikami. Oczywiście, wybór odpowiedniego języka zależy od wielu czynników, takich jak lokalizacja, wielkość firmy, czy też branża. Przykładowo, celując w rynek europejski wartościowy może być niemiecki, gdyż europejski rynek sprzyja niemieckim przedsiębiorcom i z pomocą tego języka można nawiązać niejedną współpracę. Jeśli natomiast planujemy ekspansję poza Europą, to obecnie, ze względu na silną i stale rosnącą pozycję Chin w gospodarce światowej, duże znaczenie ma znajomość języka chińskiego. Jego znajomość jest niezbędna, do prawidłowo przeprowadzonych rozmów handlowych i ewentualnych transakcji z Chińczykami, ponieważ  większość z nich w dalszym ciągu nie posługuje się zbyt dobrze językiem angielskim, a poza tym bardzo cenią sobie, gdy ich partner biznesowy posługuje się ich ojczystym językiem.

Kursy językowe jako benefit przyciągają pracowników

Możliwość odbycia kursu językowego jest obecnie kluczowym czynnikiem przy wyborze pracodawcy. Nauka nowego języka może otworzyć świat możliwości, od komunikowania się z klientami i współpracownikami z innych krajów, po zrozumienie różnych kultur i pracę w międzynarodowym środowisku. Kursy językowe mogą pomóc pracownikom rozwinąć umiejętności zawodowe czy też zwiększyć ich efektywność.

Jaki kurs wybrać?

Warto wybierać profesjonalne szkoły językowe, które specjalizują się w kompleksowym kształceniu kompetencji kadry z różnych sektorów i branż, tak by kurs był dostosowany do celów biznesowych firmy i przyniósł oczekiwane efekty. Kurs powinien być również dostosowany do poziomu umiejętności pracowników i być prowadzony w dogodnej formie- online lub stacjonarnie.

Kompleksowe szkolenia powinny obejmować zarówno naukę fachowego słownictwa i specjalistycznych zwrotów branżowych, jak i naukę umiejętności komunikacyjnych, które są konieczne w sytuacjach zawodowych, na przykład podczas prowadzenia prezentacji czy negocjowania.

Previous Nowe zasady podatkowe i pandemia uelastyczniają rynek pracy. Coraz więcej osób staje się GIGerami i pracuje na własny rachunek przy wielu projektach
Next iPhone Apple 14 Pro - czy warto kupić najnowszy model?

Może to Ci się spodoba

Nowy typ umów dla pomocników sezonowych przy zbiorach

Nowelizacja ustawy o ubezpieczeniu społecznym rolników reguluje zatrudnianie pomocników przy zbiorach. Wprowadza dla nich specjalny typ umowy cywilnoprawnej, która może zostać zawarta na maksymalnie 180 dni w ciągu roku. Rolnik, który zatrudnia pomocnika

Mała firma 0 Comments

Masz terminal płatniczy? Negocjuj z operatorem niższą stawkę prowizji

Polacy chętnie korzystają z płatności kartą. Bez problemu taką transakcję przeprowadzimy w markecie lub w innym dużym sieciowym sklepie. W sklepiku osiedlowym wygląda to gorzej, albo nie ma terminala w

100 mld zł rocznie tracą polskie firmy z powodu zatorów płatniczych

Koszty zatorów płatniczych dla polskich firm wynoszą ponad 100 mld zł rocznie. Z danych Krajowego Rejestru Długów wynika, że przedsiębiorstwa muszą czekać średnio 3 miesiące na opłacenie wystawionej faktury. Zatory płatnicze

Buty i ubrania robocze dla pracownika – postaw na jakość!

Odzież robocza i ochronna jest powszechnie wykorzystywana na większości stanowisk pracy. Jej noszenie wynika nie tylko z potrzeby pracownika, ale też z obowiązku, jaki nakładają przepisy technologiczne, sanitarne oraz te

Dobre perspektywy dla branży logistycznej i transportowej w Polsce

Polska jest potęgą na europejskim rynku transportowym. Wraz ze wzrostem wolumenu przewożonych towarów rośnie popyt na zasoby powierzchni magazynowej, a także nowych pracowników, z których pozyskaniem firmy mają coraz większe problemy.

Firma 1Comments

Krajowy sektor usług biznesowych wciąż rośnie

Polski sektor wykonywanych na zlecenie innych przedsiębiorstw usług biznesowych jest coraz większy. W ubiegłym roku tego rodzaju prace wykonywały 532 centra należące do 356 inwestorów zagranicznych. Pracowało w nich ponad 150

0 Comments

Brak komentarzy!

You can be first to skomentuj post

Zostaw odpowiedź